南京招聘

1.高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 

2.协助总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行； 

3.汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展； 

4.协助总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令； 

5.负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

任职要求：

1.年龄30-60岁；

2.学历要求：本科及以上；

3.具有五年以上总经理或副总经理的管理经验；具有良好的职业道德和敬业精神，对企业有强烈的责任感。

待遇福利：

工资及其他面议。

"南京普源电气有限公司是国内专业从事电力高压测试产品及设备的研发设计、生产制造、销售和服务为一体的高新科技企业。公司目前产品有变频谐振高压试验成套设备、局部放电测试成套设备、电力综合试验车载系统、电力综合试验集装箱系统、雷电冲击高压试验成套设备、工频耐压试验成套系统、PY系列常规仪器仪表等电力检测设备。广泛应用于电力、水利、石油、铁路、矿山、化工、冶金等行业。
公司拥有完整的质量体系认证和质量管理制度，全面贯彻遵照执行ISO9001:2000国际质量管理体系认证标准，现代化的科学管理模式，注重人才质量，研究开发，聚集了一批强大具有高水平的研发团队和应用技术人员。"