南京招聘

岗位职责：
根据公司发展要求，开展新药选题、立项、签约工作；按照公司要求开展高效的药品研发组织和产品开发流程；对新产品的开发过程进行有效的监督控制；负责解决药品开发过程中出现的各种问题，指导研发开展工作；组织对中试技术指导；建立与外部科研单位、专家的合作关系；负责公司研发部队伍建设，培养后备人才。
任职条件：
A、任职资格
教育水平：硕士及硕士以上学历
专业： 医药、化学相关专业
B、工作经验：
在医药领域至少有6年以上工作经验；负责过10人以上的独立的研发团队；曾开发药品（化3类及以上，中6类及以上）成功上市。
熟悉国外药品的开发动态及国内医药市场情况；
熟悉新药选题、立项及签约工作；
精通新药的研发及针对SFDA的报批流程及临床准备；有较强的研发项目管理、监督经验；
有丰富的实验室、中试以及工厂放大工作经验，对工艺研发，工艺安全评估负责；
有对产品的专利检索、专利申请文件的撰写和申报相关经验
C、相关能力:
具备较强的管理能力及良好的职业沟通能力；
在医药圈内具备一定影响力，有较强的人脉

   成立于2003年，是一家从事管理咨询和人才咨询服务的专业公司，专注服务于汽车行业和互联网行业的专业猎头公司。我们先后服务于美资、法资、德资、日资、韩资、加拿大等多国外资企业，并服务过数十家大型企业集团
   公司使用一流的软件，有丰富的行业人才资源，有先进的标准作业流程，并有丰富经验的咨询顾问培养新人，我们将帮您塑造为业内一流的专业人才。