南京招聘

1) 负责护理中、远期规划、年度计划、季度计划的制定、组织、实施、考核和总结;

2) 负责护理院护理人员人力资源的调配，并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩及新人转正的意见；

3) 负责参与拟订修改护理常规、护理管理的各项工作制度并组织实施、考核；

4) 了解护理工作中存在的问题，提出改进办法，深入楼层对突发事件、危重病人的护理、抢救工作进行指导与协调；

5) 负责护理人员继续教育工作，为护理人才的培养制定计划并组织实施；

6) 处理与护理有关的病人及家属投诉、纠纷；对护理人员发生的护理缺陷定期组织人员共同研究处理；

7) 每周参加院周会，根据需要会后与护理组长进行护理工作的及时沟通；

8) 每周参加全院护理查房、教学查房1次；

9) 全面了解国内外护理发展动态，积极推动护理学科的发展；

10) 负责了解当地行业相关的法律法规及其动态，使得院内各项照护服务符合相关规范要求；

11) 协助完成政府相关规定与照护有关的年检工作；

12) 配合院长接待外来访的工作。

岗位要求：

1）55岁以下，医疗相关专业、护理专业（中级职称佳）；

2）2年医疗行业或养老行业工作经验；

3）熟悉医疗卫生法律法规，精通养老机构业务工作流程和规范；

4）具有良好组织协调能力、沟通能力和思辨能力，有一定的抗压力；

5）具有良好的敬业精神和团队精神。

海阳集团始建于1993年，总注册资本5亿，员工总人数7000余名，拥有国家二级物业管理资质、保安服务许可证、保安服务一级资质、医疗机构执业许可证，业务范围覆盖保安服务、医院后勤管理、物业管理、老年事业和信息科技五大领域，可为全国各大医院、学校、中高档小区、别墅、商业中心、政府、企事业单位提供全方位、专业化后勤管理服务、安保服务以及为社区老年人、残疾人和普通社区居民提供智慧养老、智慧居家和上门护理等服务。

海阳养老服务（上海）有限公司是海阳集团旗下公司之一，是一家专业从事养老服务及社区服务的企业。海阳养老以成为中国养老产业的领头军为使命，以利用自己的行动，为老年人提供更优质，更舒适的生活环境，满足老人的生活需求和精神需求，提高老年人生活质量。同时倡导“敬老、爱老、助老”的社会风气，使社会各界关注老人生活、聚焦老人生活为愿景。为社区老人提供一站式服务的服务宗旨，满足市民日常生活的服务需求。通过资源整合，实现统一的规范化、程序化、标准化、系统化的四化管理。通过政府搭台、市场运作、社会参与，体现便捷、快速、全面、细致周到、满意服务等特色。让老人们真正过上“老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所居、老有所为”的幸福生活。其业务范围是老年人生活照料和康复护理、社区生活服务及智慧养老服务。另外公司拥有一大批持有正式上岗证书的护工、服务人员以及呼叫坐席，以及多名社工师、执业医师、养老护理员、律师、心理学导师甚至保卫师及工程师等专业人才以外，还拥有医疗服务资质。请有意向者尽快投递您的简历，“海阳”期待着您的加入！


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