南京招聘

岗位职责：

1. 推动学习解决方案的设计和开发，外部数据的审查和定制，以及开发预算的管理

2. 检查学习解决方案、建导和演示的策略的执行，以及分析内部/外部课程运行方法

3. 监督学习解决方案和项目的评估以及利润决策

4. 监督项目规划，利益相关方/项目负责人管理，项目执行和流程审查

5. 推动制定符合业务目标和组织能力管理的L＆D战略，年度运营计划，预算分配和KPI

6. 推动制定策略，策略包括知识管理资源，社会学习计划，计划和加速创建学习文化的计划

 

岗位要求：
1.人 力资源、管理或相关专业本科以上学历。
2. 3年以上人力资源培训相关工作经验。
3. 熟悉培训市场，能与培训供应商保持联系及合作关系；
4. 熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，对年度培训规划有一定经验；
5. 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉培训工作流程；
6. 有较强文字功底，英语或者韩语熟练

三星电子（中国）研发中心2004年成立于南京，是三星电子全资海外研究所。

公司在三星电子的国际化研发战略指引下，承担着面向国际和中国市场的数字化领域系统解决方案和前沿技术研究开发的责任，秉承三星“人才***、***志向、引领变革、正道经营、共存共赢”的价值观，在发展的进程中，履行着我们的使命：任用优秀的中国人才，结合中国技术标准和市场特点，通过持续的研究开发，为客户提供***的研究成果和技术解决方案。

公司目前专注于核心应用平台和关键应用技术的先行研究和开发，致力于Linux平台和Android平台手机软件开发、数字电视应用系统软件等专向研究开发以及Web Service、内存数据库、交互软件等开发。

随着公司业务的迅速扩大，现正在招募大批新员工。 公司将为新员工提供良好的培训，完善的薪资与福利。

我们衷心希望优秀的人才加盟三星电子（中国）研发中心，为壮大本地研究开发实力，为实现在中国建设第二个三星的愿景，为服务于更美好的未来世界而共同努力。

公司地址：南京市雨花台区安德门大街57号6幢5-12楼
邮政编码：210012
电 话：(025)58748787-3131
电子邮件：scrc.hr@samsung.com