南京招聘

岗位职责：

1、根据招聘计划，维护和拓展各个招聘渠道，确保招聘目标100%达成；

2、负责招聘信息的发布，人才的沟通筛选、面试及后续跟进工作；

3、简历招聘工作台账及人才储备信息，进行招聘过程数据的统计分析，定期分析评估招聘效果，提高招聘效率

4、扩大企业人才储备库，跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟；

5、完成上级交办的其他工作任务

任职要求：

1、大专及以上学历

2、逻辑思维缜密，有一定的数据整理分析能力；

3、具有较强学习能力，良好的沟通协调能力，对挑战充满热情

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