南京招聘

公司业务简介：

本公司以猎头、代理招聘、人才测评及职业规划咨询服务为主业。

地域：立足南京，辐射江苏，拓展全国。

主要行业：机械动力电气电器业，电子信息业，化工与医药医美业。

企业特征：科技型企业、研发型企业、制造型企业。

职位：经营管理层副总/总监级，中层管理者经理/总监级，核心业务主管/骨干岗位，高级人才及专业工程师及以上职称者，生产运营系统技师及特殊或稀缺岗位者，等。】

主营范围：

（一）猎头服务，代理招聘(RPO)服务；

（二）人才测评、职业规划咨询服务；

（三）RHO/HRC服务；

（团队及岗位绩效因素分析，岗位工作分析，企业/岗位素质模型构建，岗位价值评估，人才盘点，人才梯队建设…）

（四）事务代理代办服务；

（社保公积金代办，职业技能等级、职业资格认定认证服务，职称论文代发，职称评审申报，人才项目、企业项目申报服务…）

招聘：顾问助理或助理顾问：2名

工作职责描述:（侧重交付）

1、直接上司为猎头顾问，在猎头顾问指导下开展工作。

2、围绕公司主营行业，寻找目标企业，并与其HR建立联系、进行有效沟通；

3、针对目标企业，宣传和推广本公司的形象和服务产品；

4、及时获悉目标客户的与本公司业务相关的需求；

5、协助顾问与客户沟通、洽谈、商务谈判；

6、协助顾问搜寻人才、建立和发展人才库；

7、协助顾问完成HR项目的交付工作。

职业发展通道：

专业方向：Specialist/Assistant（专员/助理）→Assistant Consultant（助理顾问）→Consultant （顾问）→Senior Consultant（高级顾问）

管理方向：Specialist/Assistant（专员/助理）→Supervisor（主管）→Manager（经理）→Director（总监）→ (vice president)副总裁（VP）

任职要求:

1、管理学、人力资源管理、劳动经济、心理学等相关专业本科及以上学历；

2、认同并喜爱管理类技术专业的咨询、服务相关的职业；

3、具备较强的沟通能力，具备一定的方案撰写和制作能力；

4、从事人力资源管理、管理技术工作及其咨询服务，或知识产品或服务的市场工作三年及以上经历。

福利待遇：

1、薪酬结构：固定工资【基础工资+福利工资(午餐通讯交通等)+绩效工资】+浮动工资【项目提成+年奖金】。

2、固定工资月薪4～7K，浮动工资上不封顶。

3、入职即缴纳五险一金（按最低）。

4、工资时间：每天7.5小时，单双休。

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