南京招聘

岗位要求：

1. 沟通&服务——乐于与人沟通，具备服务理念。不分公司内外，协作才能共赢。

2. 专注——有毅力，有恒心。不积跬步，无以至千里，这是根本。

3. 创新——对所负责区域有绝对管理权，可在公司政策框架内自主制定销售策略，并可参与公司政策的制定。

4. 诚信——以诚待人，有理有节。拒绝灰色交易，我们做的是服务。

5. 快乐——目标感强，懂得自我激励。一切以数字为导向，从小确幸做起，积少成多。

职位描述：

1. 推广百赛集团所辖的产品（实验室通用耗材、试剂、仪器）。

2. 发展和维持核心客户关系（高校系统）。

3. 完成、超越销售目标。

4. 清理应收账款，确保货款回收。

5. 晋升职位：销售主管、销售经理。

                                     如果这世上还有什么是绝对真实的，我想一定是时间。

很想用时间来做标尺，一笔一画地记录过往。可记下的，往往支离破碎，拼不出如今。

所以我就设想，面对屏幕前的每一个陌生人，如何在短短几分钟内说明“百赛”是一家什么样的公司。

首先是名字，简单的英译中，Bioscience。

其次是年龄，创立于2005年，花样年华。

然后是籍贯，诞生于上海，可惜不在车库，我的记忆还停留在黄浦江畔的划船俱乐部。

最后是经历。

和很多公司一样，一开始，总得有个代理。我们选择了Axygen。以此为根基，拓展业务和区域。所以销售额不断攀升，区域也越来越大，就像一个不断长大的孩子。

现在，我们有了10家子公司、20多个办事机构、数百名员工、20多个代理品牌、3个自主品牌。年销售额早已突破10亿，康宁 CORNING、宝日医 TAKARA、丹纳赫 DANAHER，这些在业内赫赫有名的公司， 和我们也建立了深厚的友谊和战略合作关系。从丹纳赫身上，我们还学习、创建了自己的BBS（百赛业务管理系统）。21年，我们更加明确三大自主品牌，耗材 BioLeader，试剂 UE 和仪器 LabYeah，开始进军IVD和生物医药领域原材料市场。

这样的数字，或者事件，数不胜数。

你也许会问，中间都经历了什么。抱歉，这不是初次见面的内容。

我能告诉你的，是我们的信条，或者说是价值观，诚信、专注、创新、快乐。虽然看不见、摸不着，但很重要。我们一直在做，并将一直践行。

好了，到此为止。

时间是标尺，价值在人心。“合作共赢，共创未来 ”是我们的理念，想要了解更多，不妨从一个电话、一次徒步开始。欢迎关注百赛，欢迎关注益路童行。