南京招聘

职位职责：
1、负责公司整体生产运作的统筹、规划、编制及生产系统的维护。
2、生产总计划的制订及审核、各部门生产计划的监督、指引、及落实跟进。
3、对各部门的问题点进行引导、分析、总结、评估及制订可行性报告，定期、向分管副总汇报。
4、对生产中各项数据进行汇总、分析及评估；提供出准确、明晰的生产数据，为后续的现场生产工作提供详细、准确的具有参考及考核性资料。
5、依据各部门的实际运作，建制各项提高生产效益、节约生产成本的措施。
6、依据公司实际运作情况结合生产各项要素进行综合生产分析，制订中、短期生产目标。
7、随时掌握生产状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
8、分管副总安排的其他事务。
　
任职资格：
1、年龄和教育背景：30-45岁，大专以上学历。
2、工作经验：8年以上工作经验，至少5年以上生产经理工作经验。
3、知识和技能：精通服装行业产品质量规范与生产标准，熟悉各类技术特点与生产流程，对服装整套生产流程及生产技术管理有丰富的实践经验。
4、其他：具有良好的统筹组织和协调沟通能力。

工作地点：广州、杭州、合肥均可考虑。

安徽凡人创立于1995年3月。凡人主营业务为服装、鞋、饰品零售终端营运，现已开发FAREN凡人优品品牌大型连锁店五十余家（最大单店营业面积有3000平米）。现有员工1800人。
  凡人经过17年的发展，公司先后荣获“市著名商标称号”、“诚信私营经营户”、“市重点保护单位”、“安徽省服装商会理事单位”等荣誉称号，并一次性通过ISO9001国际质量体系认证等等。
  凡人秉承“打造百年老店，创民族时尚品牌”的经营发展愿景，立争成为中国的H&M与ZARA服饰连锁品牌，在三年内开拓连锁店达100家，将实现从区域“凡人”到全国“凡人”的成功迈进。
  人力资源政策：为优秀人才提供同行业最富有竞争力的薪酬水平和福利体系； 完善的工资晋级、岗位晋升体系给您带来公平的发展平台； 凡人的快速发展和扩张给您带来更多的学习机会和上升空间； 健全的培训体系和学习型组织将不断地帮助你快速地实现职业生涯规划。
  薪酬：基本工资+绩效工资+年终奖； 法定福利：社会保险、公司福利； 节庆福利：过节费、防暑降温费、生日礼品、工作餐、员工体检、旅游、教育培训福利等。