营业部总监
都比比(江苏)网络信息技术有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2021-01-14
- 工作地点:南京-秦淮区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.2万/月
- 职位类别:门店经理/店长 区域销售总监
职位描述
职位描述:
1、负责每日店铺数据上传的准确性、及时性;
2、货品到货信息,根据各店销售状况合理配置货源,保证在库合理周转,有效的跟踪货品?
的补充,维修商品的跟进,各店的内仓整理在库的盘点工作作进行不定期抽查,并及时
处理店铺的货品损益情况,防范内盗情况的发生;
3、对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析,对升降幅度较大的店铺进行单店分析其
原因;
4、到店检查相关工作,随时了解店铺情况;
5、根据各店铺的实际情况,与部门主管经理共同制定每月、每周和每日的任务,以及考核
每月、每周和每日任务完成的达成率情况,并且评细分析各店铺畅滞销品(颜色、制材、
款式),随时跟进货品的进货、销售、库存状况;
6、深入发掘具有潜制的员工,着重培养各店铺的资深店员,不断培养新人,为所属区域存
储后备店铺管理层。严格监督店长有无包庇,徇私,舞弊员工的现象,合理公正的处理
日常所属店铺事务,汇报店铺实际情况;
7、不断的通过巡店,每月对店员要进行(服务,形象,个人业绩,陈列技巧,VIP的每月
达成率)培训考核,并协助部门主管经理共同评选出优秀店员,收集整理产品资讯,定
期给店员进行产品培训及培训考核;
8、做好店铺与公司的桥梁工作,及时的汇报店铺情况并安排好公司下达的指令,店铺督导
应独立处理店铺投诉工作或店铺的现场突发事件,当职权范围不能解决时应及时通报部
门领导;
9、监督各所属门店按质、按时地实现工作任务目标,确保门店的销售工作进行,指导公司
的各项方针政策在各门店的执行情况,负责对各门店内所有员工的训练、工作考核、薪
资考核和工作热忱等;
10、举行各门店店长例会、营业员意见调查和沟通座谈会,监督市场性的行销活动以及
日常性的促销活动,确认各门店内递交的各项报表的准确性,协助行管科作好专卖店固
定设施配备工作。
任职要求:
1、市场、连锁管理相关专业大专及以上学历;
2、有零售连锁行业管理工作经验,2年以上团队管理经验,条件优秀者可放宽;
3、责任心强,职业素养高,沟通协调能力强,能带领团队完成业绩指标。
公司介绍
主营电子通讯产品、数码潮品及各类周边产品。发展至今,短期内已开立10余家门市,且所有门市皆位于最多人潮、最时尚标的或重要的观光精华区。拥有多品牌授权,如:苹果、三星、华为、Beats、JBL、JARRE等。销售品类齐全,如:手机、耳机、电脑、以及多达一千多种以上集合欧、美、日系知名品牌之相关周边产品。
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地址:南京市中山东路378号外贸口岸大楼4楼 (大行宫地铁站3号口出向东步行100米中国银行右侧)
联系方式
- 公司地址:南京市中山东路378号外贸口岸大楼4楼 (大行宫地铁站3号口出向东步行100米中国银行右侧)华为智选AITO问界M5新能源汽车
- 电话:17302521780