南京招聘

工作内容：

负责招聘团队扩充及管理

负责各项目业务需求部门对接，了解招聘岗位具体信息。

根据用人需求进行招聘工作，包括独立进行电话面试，邀约候选人

协助部门进行面试安排、候选人接待、面试反馈跟踪；

汇总和归类候选人的信息，建立行业人才数据库，了解行业动态

周期性汇总及跟进招聘相关数据

跟进相关侯选人资料的收集、分类、整理；

岗位要求：

本科以上学历，

2年乙方招聘经验，招聘团队管理经验有限

熟练运用不同的人才搜寻途径，包括招聘网站，主动电话寻访，公司人才库挖掘等，

具有良好的沟通、应变能力，抗压能力强以及责任心

熟练使用Office办公软件，具有较好的统筹能力及数据分析能力；

万宝盛华大中华有限公司，1997年服务启航于香港和台湾。迄今服务覆盖上海、北京、广州、深圳等逾20座直营城市。我们的大股东万宝盛华全球（ManpowerGroup Inc. NYSE:***）是全球人力资源解决方案领导者，拥有70年服务经验。凭借万宝盛华全球的声誉及行业经验，万宝盛华大中华深耕本土20余年。2015年，万宝盛华大中华战略联盟中信产业基金，总部落地上海，服务网络覆盖两岸三地130余城市逾两万家企业。我们始终致力于释放人才的发展潜能，凭借灵活用工、人才寻猎、招聘流程外包、人才管理及培训发展等人力资源综合解决方案，广受业界赞誉，屡次荣膺“亚太人力资源领军企业”。