南京招聘

？ 根据Emphasis品牌定位和发展需要，设计、制作、发造和管理推广宣传活动物料和应客礼品，以及与公关公司、礼品公司的发造合同签订与结算，按照年度预算合理控制费用，提高资源的有效利用率。

？ 根据Emphasis品牌定位和发展需求，与集团总部VM部门合作，根据总部VM指引管理零售店铺视觉陈列，发造和管理零售店铺陈列物料，并按照年度预算合理控制费用，进行付款结算。

？ 根据Emphasis的品牌定位和业务发展需要，与集团总部CRM团队合作，支援现有CRM项目，协助零售店铺解决操作问题

？ 与不同商业伙伴精诚合作，保持良好合作关系，利用业主VIP资源、线上及场内广告资源***限度进行品牌推广；与品牌各部门进行协作，充份合作沟通事务推广活动咨询，支援全渠道零售业务发展。

？ 推动全渠道购买服务文化，执行中国大陆地区线下活动、路秀，引流顾客至分店或eshop消费，确保消费者找到适合的购买接触点。

「周生生」创办于1934年，命名源自中国传统典籍《易经》的哲学，「周而复始 生生不息」是创办人周芳谱先生赋予品牌的理念，也是品牌的核心精神。
 
周生生于1973年率先成为中国香港珠宝业股票上市公司，股票编号116。时至今日，周生生不仅坚守保持传统的优秀质量，同时亦不停注入创新意念，致使品牌及产品多年来广受爱戴，傲视同侪，成为在大中华地区以企业管治严谨、服务殷勤专业、产品优质精良见称的珠宝企业；企业愿景及使命，旨在成为顾客首选的高素质珠宝企业。
 
在完善发展和管理品牌的前提下，周生生不采用特许经营或授权经营的模式，各地所有分店全是集团拥有及运营。 截止2021年底，周生生线下在中国内地及中国港澳台地区共有840余家分店，配合线上高速发展电子商务业务，各地员工总数超10,000人。
 
周生生的管理信念是以人为本。公司提供完善的福利、系统的培训、极具前景的发展空间，及一个互信、互重的工作环境。近年来屡获人力资源管理及杰出雇主奖项：
“HRoot2020大中华区*佳人力资源团队奖” &“2021大中华区人力资源数字化创新卓越实践”
“前程无忧2017-2021年度杰出人力资源管理奖”
“智联招聘2017-2018年度中国*具发展潜力雇主”
“58集团2018年度中国卓越雇主百强”
“广州日报和香港星岛日报2017年亚太杰出雇主大奖”
“广州日报2017年*佳雇主综合大奖及年度员工培养发展*佳实践奖”

希望每一位员工在周生生都有长线的发展，并以在周生生工作而感到骄傲。