南京招聘

工作职责：

1.负责公司SD-WAN产品的版本测试工作，按照测试用例及时间要求独立完成测试任务；

2.能够抓住被测设备在测试或使用中遇到的问题和相关问题，提交问题单；

3. 能够搭建、调试模拟现场的测试环境，够根据使用、测试、现场故障，编写或修改测试用例；

4.撰写测试工作报告及总结，负责自己的测试质量；

5.参与外出测试工作和领导交给的其他工作。

任职资格：

1.熟悉以太网原理， 精通TCPIP、VLAN、QinQ、STP、VRRP、ACL、QoS、NAT、静态路由、OSFP、RIP等常用相关网络技术；

2.熟悉IPSec（IKEv2）、GRE、VxLAN等相关技术，对SDN、SD-WAN技术有了解优先；

3.熟悉Linux系统、Windows Server系统基本操作，以及TestCenter、SmartBit等主流仪表的使用；

4.具备较强的分析及解决问题的能力，责任心强，具备良好的语言表达能力、逻辑思维能力、报告撰写、沟通协调能力；

5.能适应工作压力，有良好的团队意识，能适应偶尔短期出差（有可能外出测试，小概率，偶尔出差）。

北京格林威尔科技发展有限公司成立于2000年，有近二十年的电信运营商支撑与服务经验，主要专注于政企客户与边缘网络接入、居民客户光纤宽带接入、智能电网三网融合等市场。产品覆盖全国三十个省市自治区的运营商客户，在三大运营商（电信、联通、移动）政企接入市场和驻地网运营商（鹏博士、长城宽带等）的家庭接入市场中的占有率均处于行业领先地位。
格林威尔将“成为全球最出色的边缘网络解决方案提供商”确定为公司的愿景，也一直为此努力着！在此，诚邀优秀人才加盟，我们将为您提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇。选择格林威尔，让我们共同谱写中国网络通信领域的壮丽篇章！

格林威尔公司培训体系简介：
共包括六项：
企业文化、规程培训、产品培训、技术应用培训、工作技能培训、技术培训。（具体内容我们会在面试中做详尽解释）

请应聘者***以传真或E-mail形式联系。请在简历上附照片，说明应聘职位、薪资要求、***所在地、学历、联系方法等。