南京招聘

1、负责统筹建立并实施符合公司利润目标达成的商品管理模型，达成自身业务所覆盖品类整体经营结果及盈利目标；

2、制定并优化商品管理流程，不断的提升商品营运管理技术与能力；

3、负责制定并审核采购品类引进计划，进行所覆盖品类定价（售价）及流程的控制管理；

4、确定品类经营目标，品类在零售企业的角色和作用；

5、对相关数据进行核实分析，定期对公司商品结构分析、跟踪并提出规划意见，根据品类分析提出新品引进、旧品淘汰的建议；

6、负责对应品类的市场推广计划、促销等活动，以及建立商品的陈列标准，制定品类规划、品类引进计划、扩展计划和调整计划；

7、负责核心商品群的执行与追踪以及食品安全事件的沟通与协调；

8、配合各部门负责当地市场便利店业务的运营落地工作，以及直线经理安排的其他工作。

任职要求：

1、本科或以上学历，具有5年以上的零售行业领先行业管理相关经验；

2、熟悉便利店运作和FMCG,有便利店的运营或管理经验者、以及食品饮品行业及项目管理者优先；

3、有较强的学习能力、较强的数据分析推理能力和项目管理能力，能够迅速熟悉壳牌关于便利店的各种规范标准；

4、具有良好的沟通和表达能力和团队合作能力，以及较强的中文写作能力和一定的英文阅读和写作能力；

5、熟练地使用基本的办公室软件（Excel、Word）。

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