南京招聘

岗位职责：

1、负责电话邀约工作（公司提供名单和话术），把客户邀约到不同城市网点由当地同事接待；

2. 通过电话沟通了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍自己产品的优点和特色

3、定期参加公司组织的电销相关知识培训及其他岗位培训；

4、计划和执行销售的整个流程，努力实现优秀的业绩。

任职要求：

1、普通话标准，性格外向开朗，沟通能力强；

2、热爱电销行业，愿意在互联网行业成就自己的职业理想；

3、有电话客服、电话销售或互联网销售经验者优先；

4、能灵活处理问题，具备一定的应变能力。

福利待遇：

1、基本底薪（随工龄和职位级别增长）+到店提成+成交提成；

2、福利待遇：双休+五险一金+节假日福利+意外保险+带薪年假；

3、培训体系：新员工入职培训+不定期职业知识培训；

4、团建活动：每周一次下午茶、每月一次团建活动；

5、晋升空间：公司帮助员工制定职业规划，每季度进行一次考核，考核优秀者享有晋升机会；

工作时间： AM:9:00~12:00 PM:13:30~18:00（一周休2天轮休制）

    货拉拉，是一家从事O2O同城、即时、整车货运业务的“互联网+物流”公司，通过共享模式整合社会运力资源，搭建“快速、平价、安心、专业”的同城货运交易平台。
    公司业务迅猛发展，截至目前，中国大陆共开城156座，中国港台及东南亚、南亚开城14座，员工人数超过3000+，已成为国内同城货运平台的领军企业。目前已完成由高瓴资本、红杉资本领投的D轮融资。

发展历程
2013年，同城货运平台Lalamove在香港创办
2014年，货拉拉进入东南亚市场，年底进入中国大陆
2015年，开通北上广深等11座一二线城市
2016年，在中国大陆开通城市达39座
2017年，货拉拉在中国大陆开通100座城市
2018年，货拉拉企业版和汽车销售业务上线
2019年，落地孟买，进入印度市场
2019年5月，中国大陆开城达156座，中国港台、东南亚、印度开城达14座

企业文化
使命：我们为这个世界带来什么价值
——货物出行更轻松
Delivery made Fast and Simple？for Business
愿景：我们做到什么程度叫成功
——拉货=货拉拉
价值观：我们要和什么样的人一起努力
——激情？ 坚毅？ 谦卑？ 执行

公司官网：*********************/

【货运2.0时代 | 货拉拉创业视频独播】创新中国·第2季《破局者》纪录片全网上线，呈现出一批优秀的创业者们的梦想和格局。谈到创业这件事，货拉拉CEO周胜馥说：“我每次都走一些有趣的、人迹罕至的道路，正如触动我的一首诗《未选择的路》——一片林子里有两条路，我选择了行人稀少的那一条，而它改变了我的一生。”突破原有格局、粉碎平庸，我们叫他跨界人，亦是破局者。