南京招聘

1、负责公司园林景观工程管理各业务板块相关工作, 负责建立并执行工程板块的制度建设和流程管理；

2、负责公司园林景观工程技术标准化管理，组织制定工程板块各专业相关施工工艺标准、技术标准、品质标准、检验标准等，督导项目部执行；负责技术管理，组织调研当地项目，结合标准化工作的开展，提升标准化管理水平；

3、负责组织建立项目工程质量管理体系，健全项目工程管理规范、质量标准，并推行落实；负责项目创优管理工作；

4、组织收集质量通病信息，建立工程质量通病资料库，组织内部或邀请外部专家进行研究攻关，为项目中出现的质量通病提供解决方法等的技术支持；参与行业内和子/分公司之间的考察、交流。

5、组织项目工程管理策划书的审核，检查项目施工组织设计及关键工序、关键部位的施工方案，并对重大工程技术、质量问题提供技术支持；

6、配合设计部门开展审图工作；负责统筹管理区域内各项目对外往来文件与工程签证等资料工作；负责供方管理相关工作，配合采购运营部门及商务部门做好相关招投标及合同评审等相关工作；

7、负责组织开展科技创新工作；

8、做好部门工作，负责做好工程部门年报、季报、月度计划编制管理工作以及节能减排工作； 做好部门团队建设、培训、交流管理等工作；

9、领导交办的其他工作。

    

 岗位任职要求：

1、本科及以上学历，市政、工业与民用建筑或相关专业；

2、有较强的团队管理、多项目管理能力，沟通协调能力突出、抗压能力强，有一定制度编制相关经验；

3、10年以上工作经验，在施工企业施工管理岗或房地产企业工程管理岗5年以上工作经验。

一、集团简介
中国电建地产集团有限公司是中国电力建设集团（以下简称“中国电建”）旗下***从事房地产业务的成员企业。电建地产是国务院国资委核定的首批16家主营房地产开发与经营业务的中央企业之一，注册资本金90亿元。电建地产具备房地产开发企业壹级资质，资信等级AAA级。2018年资产总额1226亿，签约额404亿。
电建地产依托中国电建强大的资源优势、技术力量、资本支持和信用平台，以房地产开发与经营为核心业务，大力实施跨地域发展战略。业务范围涉及土地开发、房地产开发、物业管理。产品业态覆盖保障性住房项目、商品住宅、写字楼、酒店、城市综合体等等多种物业形态。

二、公司简介
中电建市政园林工程有限公司（电建园林）成立于2017年2月14日，注册资本金10000万元人民币。电建园林是中国电建地产集团（简称：电建地产）旗下专业从事市政园林工程、景观设计、运营养护等于一体的综合性生态环境缔造商，并承载着电建地产在“十三五”期间做大做强，以提升品牌价值、实现企业又好又快发展的重任。
电建园林凭借中国电力建设集团资源优势、电建地产平台优势和自身景观设计施工专业优势，迅速在全国重点城市及城市圈实现战略性布局，业务范围已覆盖京津冀、长三角、粤港澳大湾区、长江经济带及黄河流域等地区的核心城市及资源转型城市，实现了企业快速发展。
展望未来，公司秉持“以精品典范提升品牌价值，以倾心奉献助力国家绿色发展”的企业使命，坚守匠心，铸造精品，为改善人居环境、建设美丽中国贡献力量。

三、待遇福利
公司将为员工提供具有市场竞争力的薪酬、福利。除国家规定五险一金外，公司还为员工提供了绩效奖金、交通/通讯/防暑降温费/采暖补贴等各类津贴，意外商业保险、补充医疗保险、企业年金等。
除为员工提供稳定、可持续提升的收入外，电建园林更注重员工的综合办公、职业发展体验，公司为员工提供X型晋升通道（专业、管理双序列通道，技术与管理并进）、轻学堂在线培训平台（收费课程免费听）、园林绿动讲堂（海量专业性培训）、系统无纸化办公、定制工装、节日福利等，保障员工的职业归属感与综合素质提升。

四、企业文化
企业使命：以精品典范提升品牌价值，以倾心奉献助力国家绿色发展。
企业愿景：致力于成为国内领先、国际知名的生态环境缔造者。
核心价值观：品质、责任、卓越。
引才理念：四海纳贤、德才兼备。
选才理念：公开透明、择优晋升。
育才理念：因材施训、塑造精英。
用才理念：在位受控、升迁竞争。


为城市的未来
铸造更美的风采
                 
——中电建市政园林工程有限公司