南京招聘

1、协助人才发展体系搭建，参与制定企业的人才发展规划，并落实各项计划的实施；
2、人才梯队建设，参与公司人才盘点和关键岗位人才梯队梳理、优化；

3、推进公司绩效考核制度，跟踪各部门的绩效实施情况（包括目标设定、季度考核、年度考核等）；

4、年度HR相关项目性工作的开展；
5、协助处理员工关系相关事宜及领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历（全日制），人力资源相关专业（必备）；

2、2年及以上人力资源工作经验；

3、熟悉国家劳动法及相关规章制度；

4、精通各类办公常用软件，人事系统；

5、具备较强的逻辑思辨能力，敏锐的洞察力；

4、良好的沟通协调能力和学习能力，积极主动，具有较强的责任感及团队合作精神。

关于林内
林内从1920年始创至今，一直在思考，如何实现健康的生活和可持续的地球环境并存的健康世界。林内迄今一直以热能和水的控制技术为核心支持着人们的生活。现在和将来，林内都会秉承“为用户创造更健康生活方式”的品牌理念，始终坚持为用户提供采暖系统、热水器、厨房家电、全屋净水等方面的专业健康生活全屋解决方案，为广大用户带来更高品质的生活，并成为行业内跨界融合、健康生活的引领者。
关于上海林内
1993年9月，上海林内有限公司由林内和上海燃气（集团）有限公司共同投资成立，属上海市高新技术企业。公司秉承林内近百年的技术底蕴，依托林内先进的设备、工艺和研发能力，以生产燃气热水器、燃气灶、壁挂炉、吸油烟机等厨卫电器为主，并获得了JIA品质保证A级工场的评价。上海林内坚持以“创造更健康的生活方式”为企业发展的理念，致力于为更多的用户提供健康、舒适、高品质的生活。