南京招聘

  

Purpose：

  

• As Talent Management Officer, you will need to support on Greater China Talent management and development programs as well as involved in the learning courses design and implementation.

  

 

  

Responsibility:

  

• Assists in Organization Development objectives and plans to ensure skill and capabilities of employees meet the organization's current and future needs.

• Develop Greater China Talent Management Framework and talent development programs in different level and different functions.  

• Support in Talent Review, succession planning, etc. programs on regular basis;

• Follows proper process to organize trainings according to plan.

• Supports other L&D activities, such as training effectiveness survey, training needs collection, People development activities, etc.

• Ad-hoc work assigned by supervisor.

            

 

  

Requirements:

  

• Bachelor's degree in Business, Human Resources or related field

• 3-5 years of experience in Human Resources, Talent Management, Organizational Development and/or Business Management

• A passionate team player, detail-minded and able to deliver result with self-driven initiative

• Be good at PPT and presentation skill

• Fluent written and spoken English

          

林德公众有限公司(Linde plc)是全球领先的工业气体和工程公司，2018年销售额预计为280亿美元（240亿欧元）。林德在全球拥有约8万名员工，为百余个国家的客户提供产品和服务。公司致力为客户提供创新和可持续性的解决方案，并为所有利益相关方创造长远价值。秉持“精益丰产，惠泽全球”的使命，林德以其产品、技术和服务，在当今这个互联互通的世界帮助客户提升经济与环境效益。

林德大中华区的总部位于上海，在全国拥有近4000名员工（包括气体与工程），并运营100多个现场，业务足迹覆盖华北、华东、华南以及西部地区。林德是国内领先的气体供应和工程公司之一，在化工、石化、冶金、制造、电子、食品和医疗等行业，与众多领先客户建立了长期合作伙伴关系，并以高质量的技术、服务和解决方案，助力客户取得更大的成功。

荣誉榜单
-- 林德公众有限公司
· 全球***化工企业前5强
· “财富”杂志全球500强企业前50
· 《福布斯》杂志授予2018年度“全球***雇主”称号，以及连续3年获得《福布斯》杂志“美国***雇主”称号
· 连续5年荣登《企业责任杂志》“***企业公民百强”榜单
· 连续16年入选“道琼斯可持续发展全球指数”

-- 林德公众有限公司大中华区
· 林德公众有限公司在华子公司普莱克斯（中国）投资有限公司首个“女工程师俱乐部和储才班”荣登《商业评论杂志》第十界管理行动奖
· 林德公众有限公司在华子公司普莱克斯（中国）投资有限公司荣获“上海绿色供应链2016年度优秀企业案例”奖
· 林德公众有限公司在华子公司林德连续5年荣获“中国杰出雇主”奖