南京招聘

岗位职责：
1、（工作规划）根据公司、体系战略，组织编制部门工作规划和年度工作计划，指导各模块编制工作计划，审批部门重要工作事项的工作计划和方案，监控工作进度和效果，确保各项工作顺利完成。
2、（仓库管理）根据仓库管理相关制度，指导、审批仓库收、存、发各环节中业务流程，协调仓库管理中的重大异常事件，推动仓库作业的规范化，确保物料收、发、存各环节正常运转，效率提升。
3、（物流规划）根据物流转型要求，指导、策划物流改善项目，决策项目推进方案，监控项目里程碑进展，评价项目推进效果，协调解决项目推进中的重大异常事件，确保物流规划符合公司略要求。
4、（费用管理）根据公司授权体系要求，审核部门年度费用预算，审批部门单项5000元以下的日常费用，组织建立部门费用管理体系，监控费用完成情况，确保各项费用使用合规、有效。
5、（人力资源管理）根据公司对管理人员要求和三级人力资源管理要求，组织建立和完善部门人力资源管理体系，指导、审批人力资源管理各项年度工作计划，审核月度/季度/年度人员评价结果，审批薪酬制度和人员薪资调整，决定部门年度组织结构、人员分工调整，不断提高人力资源管理水平，提升员工能力，提高团队工作效率，增强团队凝聚力。
6、（企业文化）根据公司企业文化推进要求，审批部门企业文化推进计划，主动发现和纠正不符合企业文化要求的现象，培育部门文化氛围，监控文化推进工作进展，确保部门文化建设符合公司要求。
7、（流程制度建设）根据体系和部门管理需要，组织建立健全部门各项制度，审批新建或优化流程，确保各项工作有制度和流程可循，提高部门管理规范性。

任职资格：
教育背景：本科及以上，工程类或管理类相关专业
知识技能：1、了解客车制造工艺，熟悉供应链管理知识和人力资源管理知识；
2、掌握仓库管理、物流管理技能。
工作经验：8年以上工作经验，其中至少3年以上管理经验
素质要求：服务精神、主动性、诚实正直、合作精神、人际理解能力

郑州宇通客车股份有限公司（简称“宇通客车”）是目前世界单厂规模***、工艺技术条件最先进的大中型客车生产基地之一，2015年营业额312.1亿元。
宇通车联网研发中心，隶属于宇通客车，立志成为国内卓越的商用车车联网服务提供者，在郑州（总部）、无锡（研发中心）两地设有研发基地。业务主要聚焦于商用车领域车联网系统自主知识产权产品的研发和销售。
宇通车联网产品涉及客车、校车、公交、通勤等多个行业，服务于全国31个省上千家运输企业、校车公司及与之关联的终端乘客。主要包括：基于云服务的智慧客车运营管理系统、校车安全管理系统、公交智能机务管理系统、企业通勤管理系统以及企业移动应用、家长移动应用、通勤移动应用等。
2015年8月，宇通车联网研发中心完成世界首例自动驾驶客车开放道路试验，成功完成跟车行驶、自主换道、路口自主通行、站点停靠等试验科目，是全球无人驾驶客车在开放道路条件下全程无人工干预的首次成功运行。在驾驶辅助技术方面，突破了基于V2I 通信的红绿灯识别技术难题，完成集成车道偏离预警、前向碰撞预警、后部移动物体识别的高级驾驶辅助系统（ADAS）开发，实现辅助驾驶功能集成应用。
2016年，宇通车联网研发中心将继续遵循“崇德、协同、鼎新”的核心价值观和“以客户为中心，以员工为中心”的经营管理理念，为合作伙伴与社会大众创造更大价值。