南京招聘

招聘职位：大区高级经理/办事处主任

任职部门：销售部

工作地区：北京及周边

岗位职责：

1.执行公司的各项销售政策，完成公司下达的管理区域内销售目标，维护及拓展客户资源，获取和开发客户需求，取得订单；

2.积极配合公司内部其他部门的工作，保护公司和客户及供应商的信息。

任职要求：

1.性别年龄：不限，23-40岁；

2.教育程度：大专或以上学历；

3.资历经验：销售工作经验3年以上或工业设备销售工作经验两年以上；

4.专业技能：优秀的销售技巧和团队领导能力，良好的创新工作能力及敏锐的市场洞察力；

5.其他要求：心态积极乐观，做事勤奋用心，责任心强，具有团队精神，持有C1驾照者优先。

发展空间：

大区高级经理/办事处主任（30万以上）→大区销售总监（50万以上）→事业部总经理（100万以上）→营销副总/公司合伙人

薪资福利：

1、年薪：12－24万元；

2、业绩提成：目标提成＋超额提成；

3、年终奖；

4、分红；

5、五险一金和商业意外保险；

6、午餐补助；

7、年度福利（年度旅游、生日福利、过节福利、三八节日津贴等）；

8、带薪年假、法定节假日、婚假、产假各种法定假我们都有；

9、广阔的晋升空间，内部职位调动升迁机会、完善的职业规划；

10、教育、培训学习等补助。

备注：由工作产生的公交费、差旅费、住宿费等业务拓展费用实报实销

公司简介

广东林和电力科技有限公司是一家专业服务于智能电网领域的新型高科技企业，拥有独立知识产权和现代化生产车间，自主研发、生产和销售各种专业智能电力设备。作为电力行业物联网技术及应用的先行者，公司自成立至今，始终致力于先进的超低功耗传感器、移动通信及AI大数据分析等技术研究和产品开发，为客户提供完整自动化解决方案，让电网运行“透明可见”。公司自主研发的数款无源、无线、广域同步、精确测量的智能电网传感器是典型的物联网终端和数据采集入口，可随时、随地获取电力线路及关键设备的量测数据。智能电网传感器与物联代理装置、大数据分析软件等构成的状态监测与分析系统已成功应用于特高压工程关键设备的在线故障诊断、中压配网线路的实时全息状态感知、故障检测定位及自动隔离等领域，为保障电网安全运行和优化电网运行网络提供了有效的解决方案。
目前公司在全国多个省会城市设有办事处，在主要地市设立了业务及售后服务部，广泛服务于专业电网领域。公司坚持以客户需求为导向，通过持之以恒的技术研究、积累、创新、完善，拥有一支足以与国际一流同行竞争的电力技术研发团队；确保我们提供具有全球前沿眼光的电力解决方案、更高的品质、更快捷的服务，这些都是我们林和人一直以来视之为必须完成的愿望。
公司树立以质量为基础的工作理念，依托技术创新和稳健经营，建立了完善的技术研发体系和生产品控体系，已获得多项专利及软件产品著作权。公司严格执行ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系标准；通过创新设计理念，从产品外形结构设计到模具精密铸造、注塑加工等多道工序，再到高等级防水防尘和耐受短时大电流冲击等多项严苛测试，确保产品出厂品质，为客户提供安全、可靠、高品质的产品。
展望未来，不忘初心，“聚焦客户关注的挑战和压力，提供有竞争力的电力解决方案和人性化服务，持续为客户创造***价值”，这是我们的初心也是我们的使命。林和人将一如既往，坚持创新，持续服务。林和人，我们行！