南京招聘

1、基于数据平台进行数据挖掘及分析工作，完善风险早期预警平台，包括不限于风险预警信号分析（目前主要针对信用风险），信号组合分析，机器学习（RF/GBDT/Treelink等）；

2、参与组内各类风险统计模型开发（金融产品的信用评分模型建设等）；

3、参与大数据征信模型的验证相关工作，包括样本分析，变量转换，单因子分析，逻辑回归，模型稳定性分析等；

4、实施风控模型策略，将模型应用到金融业务的风险管理流程中,通过模型的判断和计算 ,对用户行为及表现作出准确的预判,并采取相应的措施进行控制。

任职资格:

1、 数学、金融、统计、计算机等相关专业本科以上，至少具有2年以上银行、消费金融公司、P2P公司、小贷公司、风险数据分析，授信、贷后策略设计等相关工作经验；

2、 熟悉SQL、SAS\PYTHON\R语言（其中一种，优先Python和SAS）等数据分析、建模软件；

3、具有扎实的统计学、数据分析、数据挖掘基础与统计建模能力。

4、熟悉传统机器学习算法，对逻辑回归，决策树方法，聚类等有理论认识与实践

    瑞宝麟金融集团(原恒信永利金融服务公司)是以助贷业务及金融科技业务网为核心业务的金融集团公司。
    公司于2019年1月实现集团化运营。集团旗下有4家子公司，90家分公司。人员规模2800人左右。
    瑞宝麟的股东及核心运营团队成员均来自国内著名银行、金融集团或者业内领先的金融投资公司，有着十年以上的小贷风控经验、运营经验以及广泛的行业人脉。