南京招聘

岗位职责：
1.根据公司发展战略，制订公司人力资源战略；拟订公司人力资源管理的方针、政策。
2.根据公司的人力资源战略、方针和政策，结合公司的情况，组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、人力资源部工作程序，并组织实施。
3.根据公司的发展要求，提出公司机构设置和岗位职责设计建议，对公司的结构设计提出改进建议。
4.行使人力资源管理权限，拟定公司人力资源方针、政策及管理流程，并辅导下属公司的人力资源管理工作。
5.负责公司员工的招聘及解聘事宜；接受公司的委托，招聘人才。
6.根据公司的薪酬和福利管理方针、政策、负责公司薪酬/福利制度的制订， 颁布及实施。
7.完成公司员工月度/年度薪酬的计算和各种保险/福利的发放，管理。
8. 负责公司的培训工作：根据公司发展战略, 通过组织专业的和技术的培训, 满足所有人员的培训需求, 应用评估工具, 跟踪高潜力员工的发展情况, 管理所有培训活动, 并支持培训项目的开展.
9. 负责公司全体员工的档案管理。
10、负责抓好公司劳动纪律管理工作，严格考勤制度，定期检查劳动纪律。
11、根据公司年度经营目标与计划，编制并分解本部门年度、月度工作目标与计划。
12、协助总经理组织各部门指定每月的工作计划和汇集月度工作总结。
13.负责本部门人员的绩效考核、绩效沟通，并提出绩效工资分配的建议。
14、负责对本部门各岗位人员年度、月度工作目标与计划的达成情况及工作方法进行系统分析，并提出改进意见，评估改进结果。
15、公司行管理：班车、餐厅、绿化、保洁等。
16、上级主管安排的其他事宜。


岗位要求：
1、3年以上人力资源工作经验
2、精通人力资源管理知识，掌握行政管理、法律等知识，（能了解化工领域专业知识尤佳）
3、较强沟通、领导能力、判断与决策能力、影响力、计划与执行能力；英语良好

     江苏飞翔化工集团（简称“江苏飞翔集团”）始创于1970年，经过40多年的不懈努力尤其是最近20年跨越式的发展，在精细化学品研发、生产和全球商务拓展等方面积累和建立了坚实的基础，业已跻身中国精细化工行业的领军企业行列。
   同时，在 “转型升级、创新发展”长期战略目标的指引下，集团通过实施“人才规划、内部创新、外部拓展”等一系列战略步骤，发挥在项目选择和经营管理上的优势，积极参与战略投资，逐渐拓展业务领域，转型升级成为了集化工、农业、教育、医药为一体的多元化集团公司。
   集团母公司为江苏飞翔化工股份有限公司，总部设在苏州工业园区，目前旗下拥有十多家核心子公司。
   在化工领域，集团专注于节能、环保、健康用化学品的研发、制造、销售以及上下游产业链的整合，目前拥有三大板块：水工业材料，精细有机化学品，氢化化产品，分别在张家港凤凰、江苏滨海、张家港扬子江化工园打造了三大化工生产基地，以世界级的生产制造能力给予业务板块以强有力的支持。同时，集团始终关注科技研发的投入，在过去的10余年间，集团已经建成多个科技创新平台包括国家博士后科研工作站、江苏省级工程技术研究中心以及苏州飞翔新材料研究院，与国内知名大学、研发机构和国际客户建立了多个科技研发合作项目，保障企业长期可持续发展。

    在农业领域，2011年，集团在母公司所在地江苏省张家港市凤凰镇，投资2.3亿元，占地2512亩，建立张家港市飞翔现代农业园，打造成为集粮食蔬菜瓜果种植、观赏苗木培育、家禽/畜类/水产养殖、休闲旅游一体的现代化农业园，并创建了“00农品”自主品牌，秉承“零农药、零添加”的理念，坚持为消费者提供***品质的农产品，其中凤凰蜜梨（翠玉梨）已成功推入市场，并获得绿色食品标志，未来将会有其他农产品陆续推出。

    在教育领域， 2016年，集团收购美国产业集团金宝贝公司旗下的全球早期儿童成长教育业务，此举代表着飞翔向教育领域跨出了华丽的一步。飞翔收购金宝贝后，将深耕中国市场，不断稳固领先地位。

    在医药领域，集团通过投资元生创投BIO VENTURE将领域拓展至医疗行业，目标未来在新药创制、智能医疗、高端器械方面有一席之地。

   总部地址：苏州工业园区长阳街425号