南京招聘

工作职责：

1. 深入理解业务需求，参与产品架构设计评审并深刻理解系统实现原理，提供优化意见，保证产品的可测试性；
2. 规划和设计符合产品特点的测试架构，设计软件系统的测试策略和方法；
3. 对系统(性能、安全性、稳定性、可靠性)测试做出分析、评估，并提出为改善系统性能、可靠性而进行设计修改、代码重构的建议;
4. 负责公司测试平台的规划、搭建和后期管理推广工作；
5. 设计测试自动化的技术框架，主持重要的测试工具的研究、评估、设计；
6. 负责测试领域新技术、新方法的研究、内部应用与推广， 解决测试过程中的复杂技术问题。

任职资格：

1. 全日制统招大学本科以上学历，计算机专业优先；
2. 扎实的开发测试经验，5年以上测试开发岗从业经验，其中2年以上性能测试经验；
3. 熟悉软件开发和测试流程，熟练使用过开源工具框架及相关扩展应用；
4. 熟悉性能测试的整体流程、方法，具备性能测试需求分析和设计能力；
5. 熟悉常用的性能测试工具，如Loadrunner，Jmeter，具备一定的脚本开发能力；
6. 熟悉java开发语言及相应的开发工具；熟练操作数据库，熟悉mysql，可以独立编写Sql脚本，具备Mysql数据库性能优化的优先；
7. 具备性能瓶颈定位能力，对jvm，线程分析，数据库，中间件有丰富的调优经验的优先；
8. 有测试平台搭建经验者优先；
9. 具有较高的质量意识、团队合作意识，认真细心 、逻辑思维清晰。

福利：

1. 完善的薪资体系，每年一次的固定调薪；

2. 全面的福利保障（五险一金+补充医疗保险+年度体检）；

3. 全面的假期制度（双休+法定假期+额外5天年假+7天全额病假）；

4. 良好的员工福利（TB经费+生日会+节日礼品福利+夏日特饮等等）；

5. 完善的培训体系（入职培训+定期技术分享+技术大牛）；

6. 良好的办公环境（零食柜+咖啡机）。

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