南京招聘

【岗位职责】

1、负责本事业线销售人员的培训业务的管理体系及相关制度；

2、组织常规性的销售团队团建活动；

3、能够独立完成需求调研、课程设计、课堂呈现、训后跟踪等培训流程；

4、能够独立主持大型活动及会议；

5、优秀的课程开发能力；

6、对互联网行业有了解者优先；

7、配合和执行大区培训主管的要求同时协调公司内部事业线实际需求；

8、做好员工心理辅导，更好的做好新员工的留、育、存。

【任职资格】

1、年龄24岁-30岁，大专及以上学历，管理、营销等相关专业；

2、具有培训工作经验2年以上者优先，参加过TTT系统课程者优先；

3、热爱培训，具有高度的责任感和工作热情；

4、具有良好的表达沟通能力和学习能力，能承担一定的工作压力；

5、具有一定的文字功底，能独立设计讲义和进行培训；

6、具有吃苦精神和良好的团队意识；

7、有IT互联网行业背景的优先考虑。

【薪资福利】

1、 基本薪资+绩效奖金+各项补贴，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险+住房公积金）；

2、 上市企业，福利优厚！入职签订劳动合同、即上五险一金，每年提供一次免费健康体检，夏季享受高温补贴，冬季发放取暖费；

3、 每年提供一次健康体检，另有公司特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧； 4、 完善的培训体系,企业专职培训师，为您提供专业的带薪培训，从产品、市场、数据、沟通等多维度提升员工综合能力；

5、 公平公正的晋升制度，阶梯性职级考核——基本薪资和绩效奖金均有提升，给小伙伴能力展现的舞台；

6、 员工旅游+聚餐+团建+拓展训练等；

7、 舒适的办公环境，丰富的休闲活动区域供小伙伴们选择 。

安居客成立于2007年，是国内知名房地产信息服务平台。2015年3月，58同城正式并购安居客。面对房地产行业“互联网＋”转型的时代趋势，安居客坚持以“人人信赖的生活服务平台”为企业愿景，全面覆盖新房、二手房、租房、商业地产、海外地产五大业务。在为用户提供一站式服务的同时，安居客不断深化行业研究，完善经纪人评价体系，优化全网资源配置，提升平台价值体量，为开发商与经纪人提供一系列服务解决方案。
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