南京招聘

岗位职责： 房地产销售经理/主管
1. 组织开展项目销售管理工作，制定工作计划，达成各项销售指标；
2. 制定案场销售技战术方案，编写与更新项目销售说辞；参与项目的战略、战术规划等相关方案的拟订；
3. 贯彻落实公司案场规章制度及业务操作流程，保障项目案场窗口形象；
4. 负责销售报表的汇编及销售软件的使用督导管理，督导项目管理档案管理；
5. 开展区域市场和竞争个案的调研与分析，协助拟定市场调研报告；
6. 妥善处理客户投诉，满足开发商及购房客户需求，提升客户满意度；
7. 管理直接下属，对下属进行工作部署，提供业务指导，进行绩效评估，并进行能力发展和职业发展指导

任职要求：
1. 全日制房地产、市场营销、建筑等专业大专及以上学历；
2. 持有房地产经纪人证书；精通房地产相关法律法规、销售管理流程；
3. 3年以上房地产营销和案场管理经验，熟悉房地产项目营销推广流程，有行业同类岗位经验者优先；
4. 具备良好的职业形象，沟通表达能力，组织沟通协调能力；分析判断能力，抗压能力；团队意识。


工作地点：江苏省南京市六合区，江宁区，江苏省扬州，姜堰，涟水等地，可提供食宿



加入我们，您将会获得： 完善的福利保障：
？ 薪酬：底薪+提成+五险一金+团队奖励。
？ 成长空间：初级置业顾问――资深案场销售――销售主管――销售经理。我们将优先从内部职员中选拔管理人员；
？ 企业文化活动：定期组织旅游、聚餐联谊等；
？ 健全的培训机制：新员工入职后将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会， 我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划；
？ 有竞争力的薪资：良好的工作环境、有竞争力的同业薪酬福利及月薪过万的行业精英；
？ 人性化管理机制：以人为本，一直秉承优秀的员工是企业最大的财富，努力实现链家员工发展与企业发展相和谐

南京扬子置业咨询服务有限公司于2000年7月1日正式成立，历经十年的风雨兼程、努力开拓，已由最初的创业型公司壮大为100多人的集团公司。
成立伊始，扬子置业即确立了以房地产置业顾问为核心业务的发展战略，并将城市居民住宅为主、商业楼盘为辅作为代理方向。至2005年12月31日止，公司相继销售中江美河、江南华都、宏安大厦、独立年代等大型项目，确立了南京市行业内领先的地位。2006年，公司决定拓展业务范围，形成江苏省南京市、江阴市两大区域管理中心，深入拓展业务的城市包括南京、马鞍山、淮安、江都、邳州、江阴等。2008年，扬子置业已开始全面启动“以客户为中心”的客户关系管理系统（CRM），从而不断变革与提升机构的经营模式、组织架构、人力资源组建以及业务运作流程。
对外，我们追求百分百的顾客满意，衡量我们成功与否的最重要的标准，是我们客户满意的程度；对内，我们打造诚信、专业、富有团队凝聚力和客户服务意识的团队。持续培养专业化、富有激情和创造力的职业经理队伍，是扬子创立和发展的一项重要使命，职业经理团队是扬子人才理念的具体体现。秉承为中国房地产业的可持续健康发展提供最专业的服务的使命，我们必将见证和参与中国房地产行业走向规范化、专业化的过程。

我们需要这样的人：诚信、专业、富有团队精神
请慎重选择您的职业定位，一次正确的选择，将使您惠存一生！

所述人员均需专科以上学历，有特殊能力者可适当放宽要求。

联系人：戚小姐
电话：(025)86795567-801
邮箱：yangzizhiye2007@163.com
地址：南京市晨光1865科技.创意产业园A4座1楼
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