南京招聘

职责：

1. 负责集团薪酬核算审核及发放管理；
2. 集团人工成本数据制作、基础分析、及问题发现；
3. 根据业务需要，协助薪酬激励方案的制定与推动实施；
4. 协助集团薪酬制作、发放等标准流程的建立；
5. 上级安排的其他薪酬相关工作。

                        

    

    

要求：

1. 本科学历，理工/管理类专业
2. 大型企业3年以上薪酬核算经验，大型数据处理经验、了解生产/营销业务，熟悉相关的薪酬结构/框架
3. 熟练操作Excel、Word
4. 逻辑思维能力，数据处理及分析能力、系统思维
5. 细心、责任性强、抗压能力强

   东鹏饮料集团是深圳老字号饮料生产企业，2003年完成全民所有制企业改制，改制后高速发展。目前，设立了广东、广西、华中、华东等事业部，并形成广东、安徽、广西等辐射全国主要地区的生产基地，销售网络覆盖全国近100万家终端门店。

公司现呈高速发展态势，目前员工达6000余人，在东鹏高速发展阶段诚邀各方英才共创辉煌，共同成长。

品牌影响力：目前在功能饮料领域本土品牌持续排名前列，创造了民族品牌的多个发展奇迹。

年轻有活力的团队：员工平均年龄32岁，充满青春荷尔蒙的办公环境，富有想象力空间的工作内容，年轻就要醒着拼。

勇于创新：现代化管理方式，人性化企业氛围，不一样的传统行业，只有想不到的，没有做不到的，走在行业创新的前沿。

发展平台：技术型、管理型双通道发展，浓厚的学习氛围，无限的发展空间，平台成就一番事业！

欢迎您加入东鹏饮料公司，成为东鹏“醒客”，让我们一同秉承企业的使命，为东鹏饮料成为国内一流、极具竞争力的企业而共同努力！跟我们一起醒着拼！