南京招聘

1.与财务部、市场部和业务部门合作，制定并分解年度销售目标；

2.为销售团队制定业绩考核标准并提供相关衡量工具；

3.建立并改进业务分析工具和系统；

4.制定并完善与业务目标一致的业务规则及相关流程；

5.分析人均生产力和销售拜访有效性；

6.领导销售分析流程并将数据转化成可执行的行动；

7.持续优化销售执行有效性的流程，并使之与绩效奖励制度相一致；

8.为销售人员的激励和认可机制的管理和提高提供建议；

9.与业务部门密切合作，推动并培训销售有效性；

10.建立高绩效的SFE团队和运行机制；

任职要求：

1.本科及以上学历，理科专业优先考虑；

2.5年以上外资医药企业相关工作经历，其中需3年以上的团队管理经验

3.数据分析能力，项目管理能力

4.英语水平良好

5.熟练应用CRM、BI（QlikView）工具

6.良好的领导力、良好的沟通能力、部门内外的团队合作能力

迈向成长，康达未来!
 
斯迈康是***致力于服务跨国公司进入广阔市场的医药分销平台，帮助三线城市渠道实现现代化升级、并为之提供一揽子增值服务。斯迈康投入巨资，在业内率先建立了强大的基于云的精细化运维服务平台，将广阔市场的分销服务提升到了一个崭新的高度。
 
我们的人才发展理念：
 
助力扶持员工的创新与突破，挖掘员工的潜能与才干，为员工提供施展抱负和大展宏图的舞台，创造更多的发展机遇！
斯迈康愿意与员工一起成长，携手共进！
真诚欢迎您能加入斯迈康的大家庭！