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数据分析师

深圳依时货拉拉科技有限公司

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2019-04-01
  • 工作地点:深圳-福田区
  • 招聘人数:4人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:数据库工程师/管理员

职位描述

1、 绩效管理方向(1人)
收集、统计、分析客服中心各岗位绩效考核数据,按日/周/月发布实时完成情况,帮助被考核对象及时了解个人/团队绩效表现; 按月提报客服中心绩效考核数据,配合HR、客服中心管理团队完成各项与绩效管理相关的数据收集、提报、分析工作; 负责客服中心激励活动、评优评先活动的数据统计与发布; 评估当前各绩效考核项及相关目标值/达标值设置的合理性,对各岗位绩效考核管理办法提出改善建议; 管理部门员工档案,包括员工简历信息、薪级/职级/岗位变化、培训记录、历史绩效表现等核心数据,为员工的“育”“培”“留”提供客观参考依据。
2、 运营管理方向(2人)
根据客服中心核心KPI,分解、设计客服中心各级团队KPI,收集、统计、分析各团队KPI数据表现并及时通报完成进度或异常状况; 设计各模块日报/周报/月报模板,根据管理需求输出不同维度的专题分析报告; 建立客服中心历史数据库,用以分析话务、业务的发展趋势,为人力预测提供参考依据; 对接客服中心各部门,提供定制化报表或报告支持,作为数据提取的统一出入口对接其它数据供应/需求部门,确保数据统计口径的一致性; 推动报表自动化、系统化建设。
3、 排班师方向(1人)
根据不同业务模块的需求进行客服中心整体的人力预测、班次设计及人员排班; 分析、追踪话务/业务的变化情况,及时调整人力安排以确保接通率、服务水平等生产力指标符合公司要求;

评估各类事件对客服中心服务需求的影响程度,建设科学有效的服务需求预警机制,指导事件发起部门合理安排各类事件的触发时间、方式与时段分布,避免造成人为的异常波动。



任职资格:

1、本科以上学历,数学、统计学、经济学等专业优先(有相应数据分析/排班师工作经验的可对学历放宽要求至大专)
2、2年以上数据分析工作经验(有呼叫中心数据分析经验的本条件可放宽至1年以上),或1年以上200人规模以上客服类呼叫中心排班经验
3、熟练掌握Excel及PPT应用软件,能够独立设计数据报表模板并通过PPT呈现相应的分析报告,具备VBA编程能力或其它统计分析程序编写能力的优先
4、逻辑严谨,工作细致,有钻研精神,服务、协作意识良好,责任心强 5、 学习能力强,能够快速融入新团队或快速适应新变化,具备良好的开放心态和抗压能力


公司介绍

    货拉拉,是一家从事O2O同城、即时、整车货运业务的“互联网+物流”公司,通过共享模式整合社会运力资源,搭建“快速、平价、安心、专业”的同城货运交易平台。
    公司业务迅猛发展,截至目前,中国大陆共开城156座,中国港台及东南亚、南亚开城14座,员工人数超过3000+,已成为国内同城货运平台的领军企业。目前已完成由高瓴资本、红杉资本领投的D轮融资。

发展历程
2013年,同城货运平台Lalamove在香港创办
2014年,货拉拉进入东南亚市场,年底进入中国大陆
2015年,开通北上广深等11座一二线城市
2016年,在中国大陆开通城市达39座
2017年,货拉拉在中国大陆开通100座城市
2018年,货拉拉企业版和汽车销售业务上线
2019年,落地孟买,进入印度市场
2019年5月,中国大陆开城达156座,中国港台、东南亚、印度开城达14座

企业文化
使命:我们为这个世界带来什么价值
——货物出行更轻松
Delivery made Fast and Simple?for Business
愿景:我们做到什么程度叫成功
——拉货=货拉拉
价值观:我们要和什么样的人一起努力
——激情? 坚毅? 谦卑? 执行

公司官网:*********************/

【货运2.0时代 | 货拉拉创业视频独播】创新中国·第2季《破局者》纪录片全网上线,呈现出一批优秀的创业者们的梦想和格局。谈到创业这件事,货拉拉CEO周胜馥说:“我每次都走一些有趣的、人迹罕至的道路,正如触动我的一首诗《未选择的路》——一片林子里有两条路,我选择了行人稀少的那一条,而它改变了我的一生。”突破原有格局、粉碎平庸,我们叫他跨界人,亦是破局者。

联系方式

  • Email:ada.liang@huolala.cn
  • 公司地址:湖北省武汉市东西湖区张公堤路金潭仓储物流