南京招聘

任职条件：

1、 有将问题抽象为数据模型的能力；有利用数据独立说明与推理问题的习惯；

2、 较强的自我驱动力，渴望在实际的数据分析项目中不断学习和提升；

3、 熟悉python、Python，spark，R，SAS、SPSS等统计软件，有一定应用经验；

4、 熟悉汽车销售、电商工作流程场景者优先；

5、 熟悉DAMA数据管理体系，DQAF质量者优先；

6、 了解数据库相关知识；

7、 熟悉数据挖掘方向，了解聚类、分类、预测等算法者优先；

8、 Kylin、Hadoop、Spark使用经验者优先。

9、 本科以上学历，数学、计算机、统计学相关专业；

职责描述：

1、构建全面的、准确的、能反映服务业务特征的整体指标体系, 并基于业务指标体系，及时发现与定位业务问题。

2、通过对SAP，摩比商城，电商论坛等基础数据采集，清洗，参与数据仓库建设。

3、用数据报告的方式对现有系统提出，流程优化、功能优化方案。

4、负责汽车新零售模型的设计，参与开发，测试和实施，包括运营指标模型，人员绩效模型，营收分析模型。

5、负责外部数据源的对接及测试，并对结果出具评估意见。

6、 负责多角度数据验证，核对分析结果准确性。

百得利（中国）集团由德籍华人周小波先生于1996年创立，历经20年的稳健发展，目前年营业额超100亿、拥有1500多名员工，并在全国6大省市地区拥有宾利、保时捷、奥迪、奔驰、进口大众的12家德系豪华汽车4S店。基于“服务感动客户”的理念，围绕客户升级生活的需求，陆续开展了汽车金融保险、中德电子商务等衍生业务。无论是汽车板块还是其他新经济体业务，百得利都围绕“诚信、创新”为立业之本。
       
北京百得利汽车进出口集团有限公司是1996年底经国家工商总局和国家计委审核批准成立的，国内知名的汽车经销商集团之一，主要经营高端轿车市场的各项服务。公司于2005年1月正式开始集团化运营，拥有一支年轻、高素质的员工队伍，一贯遵守“以客户满意度为核心，全面提升服务质量”的经营原则，贯彻“用我们的服务感动客户”的服务理念，目前已经成为多种知名品牌汽车的授权经销商，在中国轿车服务业内的知名度与日俱增。
        
      
       百得利发展大事记
        1996年 公司成立
        1998年 成为进口奥迪华北地区***总代理
        2002年 成立当时亚洲***的奥迪4S店——亦庄奥迪中心
        2003年 成立中国***家保时捷3S中心——北京亦庄保时捷中心
        2005年 组建集团公司，统一管理下属的各品牌店
        2006年 成立天津广汽丰田店
        2007年 成立天津地区***家保时捷3S中心——天津开发区保时捷中心
        2007年 成立北京***斯柯达4S店，并成功交付北京***辆明锐汽车
        2009年 北京海淀奔驰中心、保时捷中心开业
          2010年 成立百得利融资租赁公司
        2010年 天津奥迪店开业
        2010年 天津兰博基尼城市展厅开业
        2011年 进口大众杭州店开业
        2011年 奥迪成都店开业
          2011年 奥迪杭州店开业
        2012年 奔驰杭州店开业、进口大众青岛店开业
          2013年 进口大众济南店开业、保时捷烟台店、奥迪烟台店、进口大众潍坊店，进口大众南京店
          2014年 奥迪北京海淀店 保时捷石家庄店
          2016年 青岛宾利店、同时开展了跨境电商、衍生新项目等业务
              
          目前集团高端品牌新店正在筹备中，我们期待您的加入，续写百得利的成功与辉煌！
                 
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