南京招聘

职责描述：

1. 制定并维护合规政策及流程

2. 建立风险管控流程并监督执行

3. 为业务团队提供合规咨询或建议

4. 审核资助第三方会及旅行社承办主办会的项目申请，并制定抽查机制进行管理

5. 编写合规培训材料并定期组织合规培训

6. 配合内、外部审计，包括样本提供、访谈、沟通协调、整改方案落实等

7. 协助领导完成团队管理，包括人员调配、组内事务运营状况及汇报等

8. 其他日常工作的跟进及处理

任职要求：

1. 至少5年以上工作经验，至少3年以上合规相关工作经验

2. 全日制本科及以上学历

3. 具备较强的责任心、风险意识强

4. 良好的沟通能力、组织能力及管理能力

5. 熟练应用Office，包括但不限于Excel、Word、PPT、Visio等

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