南京招聘

1、收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据公司考核制度协助制定各部门考核指标；

2、协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；

3、整理和分析考核信息，反馈各部门考核结果并追踪改善；

4、建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据；

5、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。

任职资格

1、大专及以上学历，人力资源专业者优先；

2、具有绩效考核相关经验，参与企业绩效整体运作；

3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；

4、熟练使用office办公软件；

5、较强的适应能力、抗压力及学习能力，勇于接受挑战。

    深圳市兴禾自动化有限公司于2006年创立，一厂座落于宝安区沙井街道马安山科技园，二厂座落于沙井街道共和北方永发科技园。属于国家高新技术企业、深圳市清洁型生产企业、宝安区百强企业、宝安区创新标杆企业，致力于非标自动化设备的研发、生产与销售，主要产品包括：电源自动化产线、电池自动化包装产线、手机自动化组装产线等大型自动化产线集成设备，在自主研发及技术积累的同时，不断突破行业内关键技术瓶颈，已逐渐成为业界的领航者。
    兴禾秉承“技术是生命，诚信是基础”的基本方针，继续在工业自动化领域努力奋斗，热忱欢迎广大人才到兴禾施展才华，实现价值，共展鸿图。