南京招聘

2012届毕业生招聘，基本要求：

1、 北京生源、北京院校、国家正规统招本科及以上学历

2、 每周至少保证3天全职工作

3、 成绩优秀，可顺利取得毕业证、学位证

4、 工作性质：实习

5、 毕业后可视实习情况转为正式员工，待遇从优

6、 投递简历时请注明应聘职位，Email：hr@infoquick.com.cn

招聘职位：

一、C++开发工程师

职位描述：

负责公司CTI、手机软件、游戏等嵌入式应用项目和产品的开发。

任职资格：

1、能够熟练应用C/C++进行开发工作，熟悉Windows开发环境；

2、具备良好的沟通、协作能力，责任心强；

3、有较好的数据结构基础；

4、诚实，踏实，可值得信赖。

二、J2ME软件开发工程师

职位描述：

使用J2ME进行手机软件、游戏软件的开发、移植工作。

任职资格：

1、熟悉JAVA语言，熟悉J2ME开发环境及类库，熟悉各类JSR规范的定义；

2、有规范的编程习惯与文档编写能力；

3、热爱手机游戏事业，工作踏实认真。

三、手机网游后台开发工程师

职位描述：

负责手机网游后台开发或运维工作。

任职资格：

1、精通C#.net、xml，熟悉.Net框架，熟悉web开发的多层架构；

2、逻辑思维能力强；

3、熟悉SQLSERVER或MYSQL或Oracle数据库，能设计数据库并对数据库性能进行优化；

4、诚实，踏实，可值得信赖；

5、有较强的自学能力，有良好的代码编写习惯；

6、熟悉多线程编程，理解服务器性能、负荷与各种程序代码的相互关系，理解、熟悉高性能系统后台架构体系；

7、对于数据结构、操作系统知识高度熟悉，能运用此类知识于程序的调优过程中；

8、有较强的自学能力和良好的语言表达能力，具备良好的团队协作精神。

四、测试开发工程师

职位描述：

1、根据项目说明、设计文档、使用说明书等，做好测试前的准备工作，保证产品测试工作的计划性与规范性；

2、按照测试流程、计划以及对产品特性的把握，编写测试案例，确保测试目的的达成；

3、根据测试计划及测试案例，执行测试，确保在软件发布前基本排除其缺陷；

4、根据测试结果，与开发部门等反复沟通测试情况，修正测试中发现的缺陷，完善软件性能；

5、整理测试文档，编写测试总结；

6、完成测试相关工具的开发。

任职资格：

1、熟悉C/C++，具备软件工程理论知识，精通软件测试理论及测试方法；

2、有比较强的观察能力，具备一定的系统分析能力；

3、熟悉白盒测试；

4、能够熟练书写测试脚本、测试用例，熟练使用各种测试工具；

5、热爱软件测试工作，工作细致认真，有耐心；

6、有较好的沟通能力和团队合作精神，积极配合公司各项规范化建设工作；

7、诚实，可值得信赖。

五、语音合成研究工程师

职位描述：

1、从事语音合成技术的算法研究与引擎设计开发；

2、按照研究与项目计划，与项目组其他成员协同工作，在保证质量的前提下，完成研究开发任务。

任职资格：

1、重点大学理工科本科及以上学历，数学基础良好，逻辑思维能力强；

2、熟悉C/C++，有算法研究背景经验；

3、有学习劲头和较强的学习能力；

4、诚实，可值得信赖；

5、英语4级以上；

6、工作踏实、具有较强的责任心及良好的团队合作精神；

7、听觉良好，无听力障碍。

优先考虑：

1、有2年以上从事语音合成工作经验者；

2、精通信号处理、语音合成核心算法，熟悉HMM者；

3、英文良好、知识面广、研究能力强，了解国内外语音合成技术的发展状况。

六、语音识别研究工程师

职位描述：

1、负责语音识别技术的算法研究与语音识别产品开发；

2、按照研究与项目计划，与项目组其他成员协同工作，在保证质量的前提下，按时完成研究开发任务。

任职资格：

1、国家重点大学硕士及以上学历，具有语音识别技术研究经历与背景；

2、精通C/C++，有算法研究背景经验，有规范的编程习惯与文档编写能力；

3、2年以上从事语音识别工作经验，具有模式识别专业知识，精通信号处理、语音识别核心算法，熟悉HMM者优先考虑；

4、英文良好，知识面广、研究能力强，了解国内外语音识别技术的发展状况；

5、具有较强的沟通能力，能够主动总结和分享自己的研究开发经验；

6、工作踏实、具有较强的责任心及良好的团队合作精神。

七、自然语言处理研究工程师

职位描述：

1、承担自然语言处理技术在语音合成、语音识别、手写识别技术中的应用研究；

2、按照研究与项目计划，与项目组其他成员协同工作，在保证质量的前提下，按时完成研究开发任务。

任职资格：

1、重点大学硕士及以上学历，具有良好的自然语言处理研究背景；

2、熟悉C/C++，有算法研究背景经验；

3、有学习劲头和较强的学习能力；

4、诚实，可值得信赖；

5、英语4级以上；

6、工作踏实、具有较强的责任心及良好的团队合作精神。

优先考虑：

1、具有1年以上相关工作经验；

2、英文良好，知识面广、研究能力强，熟悉并掌握自然语言处理在智能人机交互技术领域中的应用。

八、手写识别研究工程师

职位描述：

1、负责手写识别技术的算法研究与手写识别技术产品开发；

2、按照研究项目计划，与项目组其他成员协同工作，在保证质量的前提下，按时完成研究开发任务。

任职资格：

1、重点大学理工科本科及以上学历，数学基础良好，逻辑思维能力强；

2、熟悉C/C++，有算法研究背景经验；

3、有学习劲头和较强的学习能力；

4、诚实，可值得信赖；

5、英语4级以上；

6、工作踏实、具有较强的责任心及良好的团队合作精神；

7、具备一定的空间想象能力。

优先考虑：

1、2年以上从事模式识别技术研究开发者；

2、知识面广、研究能力强，具备多语言手写识别技术的研究开发能力者；

3、英文良好，具备良好的职业素养，沟通能力强者。

九、手机软件测试工程师

职位描述：

1、按照测试规范，负责手机软件项目测试工作、提交测试报告及整理分析；

2、准确、详实的描述bug产生的过程、BUG的现象，准确地定位并跟踪问题；

3、协助开发工程师对所提BUG进行修改和验证，跟踪促进BUG解决。

任职资格：

1、细心，耐心，观察能力比较强，不迷信；

2、能够准确掌握各种手机软件测试的方法；

3、喜爱手机游戏，对手机产品、游戏有自己的感悟和认知；

4、善于学习新的工作方法和测试技巧，能快速掌握测试方法，完成测试任务；

5、能独立工作并有较强的团队合作和沟通能力，能承受一定的工作压力；

6、诚实，可值得信赖。

十、销售助理

职位描述：

1、参与手写识别、语音合成、语音识别等智能人机交互相关技术与产品的销售与市场开拓；

2、不断挖掘客户资源，建立客户渠道；

3、维护和发展客户关系，建立长期、良好、稳固的客户关系体系；

4、参与客户服务解决方案的提供；

5、辅助销售经理完成其他相关工作。

任职资格：

1、良好的职业形象，思维清晰敏捷，逻辑分析能力强；

2、良好的口头和书面表达能力，善于与人沟通；

3、能够承担一定的工作压力，勇于挑战新目标；

4、具有良好的市场分析判断能力及对客户的把握能力，保持与客户之间的沟通及对项目的深入挖掘与拓展；

5、具有积极进取的工作态度及良好的职业素养，具有良好的团队合作精神；

6、诚实，可值得信赖。

优先考虑：

1、能出差者；

2、熟悉相关产品及技术，有相关行业销售经验者。

十一、图铃产品编辑与维护

职位描述：

1、负责图铃、新闻资讯等无线增值业务资源的编辑整理与测试及数据分析等运维工作；

2、对在线业务的栏目提出建议或策划案，不断提升在线业务栏目质量。

3、负责用户热线咨询、信息查询及疑难问题的解答，接受用户的投诉及意见，并作好记录，及时反馈给公司相关部门。

任职资格：

1、熟练使用计算机及Office系列办公软件，熟练使用Photoshop及Cool Edit等图片、音频制作软件，有图片、铃声、资讯类产品编辑的经验者优先；

2、对从事数字娱乐服务有热情，思维活跃，能够及时洞悉时尚潮流；

3、对无线增值服务市场具有比较敏锐的洞察力，在产品编辑中具有独具一格创新能力者优先；

4、有团队精神，对工作认真、细致、负责，善于发现工作上的问题并能提出改进意见，能承受较大的工作压力。

十二、手机网游策划工程师

职位描述：

1、根据手机网游市场及目标消费群体需求，提出产品创作理念或参与提高已有的产品概念，制定策划方案；

2、承担手机网游策划和脚本撰写工作，完成人物、场景、道具、属性、任务、系统、界面等系统功能设计，场景、脚本、任务、数据编辑，宣传相关策划实施，音乐、音效、动画规划设计，平衡性调整，资料搜集整理等工作；

3、掌控网游策划方向，确保游戏的乐趣元素和赢利性，各系统平衡性；

4、负责策划工作的执行，在游戏设计的每个阶段，充分与程序、美术、运维等相关人员协调并讲解设计意图，确保游戏的高品质。

5、关注游戏开发每个细节，追求最高品质画面、音效、UI设计、AI及游戏平衡性等。

任职资格：

1、想象力丰富、创造力强，逻辑思维能力比较强；

2、热情，学习能力强，有超强的学习精神，有强烈的开拓精神和动手意识。思维属于开放型；

3、热爱游戏，熟悉手机操作；

4、具有较好的分析及学习能力；

5、具有优秀的口头及书面表达能力，扎实的文字功底；

6、工作积极主动，具有较强的责任心及良好的团队协作精神，具有一定的抗压能力；

7、诚实，可值得信赖。

优先考虑：

熟悉用户心理过程，或者相对系统性学习过心理学相关知识者。

十三、手机业务美术工程师（像素）

职位描述：

1、深入了解游戏、应用的设计思想，根据产品设计文档，绘制游戏、应用所需的所有美术作品；

2、配合开发和市场部门进行产品包装、说明书制作、宣传册、广告设计等工作；

3、负责在线产品内容的美术创意及设计制作工作。

任职资格：

1、统招专科及以上学历；

2、一年以上像素图绘制经验；

3、具备扎实的美术功底，有良好的美术创意，手绘能力强；

4、富有丰富的想象力、造型能力，良好的色彩感悟力，熟练使用Photoshop、flash等绘图工具；

5、具有较好的审美观和创新能力，优秀的设计创意能力；

6、具有很强的学习能力和敬业精神，有良好的团队合作精神；

7、工作主动、踏实、认真，较好的沟通能力；

8、耐心，能承担较大工作压力；

9、诚实，可值得信赖。

优先考虑：

1、美术、设计或多媒体相关专业优先；

2、有手机网游项目美工经验优先。

    北京捷通华声语音技术有限公司成立于2000年，是一家立足语音、手写等智能人机交互（简称：HCI）技术的研究与应用，全面发展移动互联网应用与互联网服务的高新技术企业。
    2001年，捷通华声推出代表国内最高水平的中文语音合成技术，全面开启了中文语音合成技术在中国信息产业发展中的实用化进程，由此奠定了捷通华声在中国语音产业界的稳固地位。历经十年发展，捷通华声所具有的自主知识产权的中文语音合成、语音识别技术在国内语音技术市场占有率达到50%，手写识别技术达到35%的市场占有率，成为国内第一家同时提供语音合成、语音识别、手写识别、OCR等多项HCI核心技术的企业。
    本着“技术为核心，服务为己任，技术服务生活”的理念，自2002年，捷通华声立足HCI核心技术，全面拓展移动互联网应用与互联网服务领域，成功通过中国电信、中国移动、中国联通三大电信运营网络直接向数以亿计的手机终端用户市场提供丰富的产品与技术服务，成为独具实力特色的移动互联网应用与服务提供商。
    捷通华声十年发展所取得的成就，引起业界的广泛关注，2011年，捷通华声荣获“2010中关村高成长企业TOP100”称号，并被列为北京市重点支持发展企业。为促进企业实现高速发展，2011年10月，首次引进第一笔战略风险投资，为企业全面发展提供了技术与资本相融合的强大推动力。
    捷通华声十多年的发展，坚持“开发有价值的产品，培养有价值的人才，发展有价值的企业”，始终把人才团队建设与培养放在首位。公司已建立起完整的短期（月度）、中期（年度）、长期（股权）激励体系，全面及时肯定团队成员为企业发展所做出的贡献，并愿于将企业发展壮大的成果与全体员工分享。目前已有超过25%的优秀员工成为公司的股东，凝聚起企业发展强大的推动力。
    捷通华声位于风景优美的海淀上地中关村软件园内，交通条件（临近城铁）便捷，企业内部环境突出绿色环保，工作环境宽松舒适，为企业员工提供了良好发展平台。
    捷通华声欢迎所有乐于进取的优秀的人才的加盟，共同努力，共创辉煌！