南京招聘

岗位职责：

1、负责市场工作的策划、方案提供、指导、支持市场指标的完成；

2、负责开拓、优化市场渠道，提升渠道签约率；

3、进行市场数据分析并汇报，根据绩效现状进行培训，并对市场绩效改善提出建议并推动落实；

4、负责直营门店的市场监控，并在加盟商有需求的情况下对中心提供相应支持；

5、分析竞争对手和目标市场的调查，进行日常调研和专项调研收集竞争对手和相关行业以及产品的市场信息；

6、与销售团队密切合作，通过良好的计划与执行，带领及指导所辖中心市场团队完成每月公司的市场指标任务；

7、活动运营：通过活动运营促活和拉新；

8、维护并开发网络媒体渠道，各类媒体的采购及投放（门户网站、联盟网站等），通过不断优化创意及转化方式提升投入产出效果；

9、线上渠道合作，通过资源互换等共赢合作的方式传播品牌或获取目标数据；

10、新媒体平台SNS（微信/微博）线上互动活动的策划执行，增加品牌影响力。

岗位要求：

1、至少5年以上运营工作经验，有较强的管理经验，熟悉2-12岁早教行业者优先；

2、拥有一定的资源整合能力，具有优秀的商谈和交际能力；

3、热爱体育教育培训行业，有较资深的教育行业经验；

4、熟悉各种网络销售、网站联盟、网站推广、链接交换、社区论坛、软文推广的操作流程；

5、有较强的沟通、协调与组织能力。

英士博 成立于2013年，并于2020年初获得资本市场青睐，已完成A轮融资。
【英士博简介】英士博是一家基于大数据分析，建立了科学的KPL身体素养测评教育体系，通过数据驱动产品及服务，从而形成青少儿身体素养教育解决方案的综合提供商。
【英士博集团】总部设于加拿大阿尔伯塔省，由数位奥运及世界体育金牌得主联合创办，集团凭其专业的体育营销背景及强大的体育资源优势，致力打造一家全球最顶尖的现代体育管理公司。
【业务范围】集团目前主要的业务有6项：体育科技、体育赛事、体育培训、体育品牌、体育交流及体育营销。
【英士博KPL课程】由国际教研团队根据青少儿身体素养发展敏感期,辅以先进的运动理念及适合的运动设备,以FMPs(基础动作模式)MCP(运动能力表现)训练为基本手段,设计出符合青少儿身心发展规律的运动课程,全面提升其身体素养。