南京招聘

工作职责:

1、负责研究和拟定公司未来三年营运战略规划；制定并完善相关营运体系制度和工作流程；开展智慧门店建设；

2、建立、推行、监督并完善营运相关操作标准及作业流程，使门店运营标准化、体系化；
3、负责落实大营运支持平台信息化建设计划，跟进所负责系统的实施进度及质量；对子公司的信息管理工作进行指导与稽核，确保地区信息化工作的顺畅；
4、全国门店营运面检核，并推动门店营运运作有效改革，提升服务质素，内外部顾客的满意度；
5、研究分析全国销售业绩达成情况，并积极协调各项资源，保证全国目标实现；
6、建立健全管理门店物料使用标准，并进行监督使用，有效降低营运成本费用，推进门店信息设备有效运用提升，道具优化；
7、监督年度、月度营销计划的实施，保证营销计划的执行落地，提高营销活动百次成功率和门店新业务的推广成效；
8、全国营运标准的规划与建设，各项竞争策略的建设，各地区营运团队文化建设、宣导及士气提升；
9、负责大营运支持平台的建设，提高对内对外满意度、客诉处理满意度和坐席接通率；
10、积极推动全网融合的发展，优化线上线下销售的结构；智慧零售无人售货机等业务研究；
11、负责营运梯队建设，储备培养直营总经理、营运总监、营运经理、区域经理及中心总监和部门经理的梯队人才；积极推进店长的培养储备；
12、完成运营发展系统副总裁交办的其他任务。

任职资格:

1、管理类专业本科及以上学历；

2、受过战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、财务管理等方面的培训；

3、10年以上企业工作经验，5年以上高级管理工作经验；3年以上外资管理经验者尤佳；

4、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验；

5、对市场营销工作有深刻认知；有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；

6、熟悉连锁零售食品行业动态及运营发展趋势；

7、熟练操作使用办公软件；

8、工作地点可接受公司统筹安排，能接受外派安排。

    作为国内休闲食品行业专业的品牌和全渠道运营商，来伊份一直专注于为消费者提供美味、健康的休闲食品和便捷、愉悦的一站式购物体验，截至2019年12月31日，全国拥有近2800家门店、会员超过3000万，通过线下连锁门店、线上电商和移动APP、特通渠道全渠道一体化网络，满足消费人群随时、随地购买安心、好吃的零食需求。
作为休闲食品行业的先行者和践行者，致力于打造“产品品质----良心价值链和企业经营----良性价值链”核心价值链，不断推动休闲食品行业的专业分工与良性、健康发展。

公司的核心品牌“来伊份”、“亚米”及“伊仔”在消费者中享有较高的知名度和美誉度。

2016年10月12日，率先在上海证券交易所成功上市。

展望未来，我们将继续以“中国品牌、世界制造、全球共享”为发展战略，继续把握消费升级趋势，坚持“以客为本”，聚焦客户体验，借助互联网、大数据等新技术、新工具不断提升会员、商品和渠道的数字化水平和智慧化水平，持续实现线下连锁门店+线上移动互联网全渠道协同发力，强化品牌、渠道、品类和服务等核心竞争力，推动产融结合，实现内生式与外延式复合增长，让爱普照美食者心田、家庭更幸福。

为满足企业快速发展阶段对高端管理岗位的战略性人才储备需求及外地区开拓所需的核心岗位储备培养，“来伊份”诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟。

来伊份诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟，我们会为您提供：
巨大的发展空间与挥洒激情的舞台；
更多的内部晋升与外部培训的机会；
健全的福利体系与丰富的团队活动；

企业福利：
各项社会福利保险、年终奖金、带薪年假、带薪旅游
节日礼品、生日礼券、驻外补贴、团队活动补贴

员工内部折扣券、阳光基金、员工体检

温馨提醒：敬请各位应聘者务必注意！
以下几种投递情况，邮件系统将自动删除：
1、发送邮件包含附件的；
2、邮件标题未体现应聘职位的；
3、同一人重复投递同一个职位的；
4、同一人重复投递二个以上（含二个）不同职位的；
以上情况会造成公司邮件系统中毒、负担过重、招聘工作人员重复劳动等后果，因此为了提高工作效率，使我们更快更准确的找到合适人才，故设此限制，敬请广大应聘者谅解并予以合作。
来伊份真诚欢迎您——自我定位准确的人才