南京招聘

任职资格
1、 行政管理、文秘、工商管理等相关专业，大专及以上学历；
2、 五年以上同等岗位管理工作经验；
3、 具备扎实的文字功底，能够熟练撰写各种公函、文件；
4、 具备优秀的人际关系处理能力、跨部门协调沟通能力，外联能力，较强的计划执行力和解决突发事件的能力；
5、 思路清晰、考虑问题细致，具有高度的责任感和严谨的工作态度，良好的职业素养和敬业精神。

岗位职责
1、根据公司的发展战略全面负责公司人事、行政工作的规划与管理；

2、负责组织起草公司重要文件、规范公司各项经营管理规章制度，并监督实施；
3、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、考核与指导， 不断提高下属人员的工作能力；
4、全面负责办公室的日常管理相关工作；
5、接待公司来宾，安排及组织公司的重大会议，制定会议议程，整理会议决议；
6、根据决策层的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实；
7、塑造、维护、发展和传播企业文化，做好公司内外联络、沟通协调等工作。

      
         江苏颐和电力工程有限公司成立于2006年8月，注册资本2000万元，具有送变电工程三级施工资质，专业从事110千伏及以下送变电线路和同电压等级变电站工程的施工。
    
    公司实施人才战略，汇集了一批高素质的的专业人才，在职员工一百余人中，具有高、中级专业技术职称的技术人员和经济管理人员四十余人，持电力进网作业许可证及其它特种作业证人员六十余人，其中专业技术和管理人员均具有同行业六年以上从业经验，形成了一支精干、高效、专业的管理团队和安全优质、科学规范的施工队伍。
    
    凭借人才专业、技术专业、装备专业等优势先后承揽并圆满完成了省内外许多地区的送变电工程施工，其中变电所100余座、线路1000多公里，涉及电网建设、工矿企业、市政工程、房地产等诸多领域，受到上级主管部门和业主的广泛好评。被政府授予“重合同 、守信用”企业。
    
    公司始终秉承“诚信共赢、合作发展、服务客户”的经营理念，贯彻“以人为本，务实高效”的管理理念，落实“安全环保、精益求精”的施工理念，建设具有自身特色的企业文化，以实力为支撑，在同行业领域形成自己的竞争优势，打造行业精品。
    
    让我们携手合作，共创辉煌！