南京招聘

1.协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理，统计行政费用的使用情况；
2.负责修订完善和审核各项规章制度，监督和执行；
3.人事档案管理、人事手续的办理、保密制度的执行；
4.考勤统计并协助财务进行薪资计算

任职要求：
1.了解工作流程及各项实务的操作规范；
2.具有较强的计划与执行能力，能有意识有计划地协调部门内部高效率地完成任务；
3.有较强的责任心和职业道德，有良好的服务意识；
4.熟悉办公自动化系统，熟练运用办公软件及办公设备；
5.善于策划，待人热情，细心、耐心；
6.具备良好的表达能力、写作能力、沟通协调能力，具备办公各项技能；

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