南京招聘

岗位职责
1 统筹安排会所的日常经营管理工作，负责员工的内部管理与协调；
2 结合日常工作状况，分析在服务中出现的管理制度弊端及不完善处并及时相关部门反映，不断提高管理水平；
3 负责责任区的清洁卫生，做日检查记录，对于不合要求的地方给予及时纠正解决；
4 妥善处理服务中出现的问题，协助各服务点员工处理好与顾客间的关系；
5 每季度负责完成会所经营管理状况分析，对会所存在的问题提出可行性解决方案或建议。

任职资格：
1、大专及以上学历，35周岁以下；
2、有星级酒店或商务会所的管理经验者优先考虑；
3、具有良好的沟通技巧、自我学习能力，能较好地带领团队达成目标；
4、能独立开展训导工作，培养人才，提高整个会所服务质量和员工素质；
5、诚实、热忱、踏实、认真，具有创新精神；
6、外貌端正，形象气质佳。

    保利房地产（集团）股份有限公司成立于1992年，是中国保利集团控股的大型国有房地产企业，国家一级房地产开发资质，名列国有房地产企业综合实力榜首，并连续四年蝉联央企房地产品牌价值第一名，品牌价值90.23亿元。
    保利物业管理有限公司江苏分公司，系保利江苏房地产发展有限公司投资控股的专业物业服务企业，成立于2010年4月19日，公司历经两年的发展，现有六家分子公司项目，分别为南京紫晶山（仙林）、南京香槟国际（河西）、南京梧桐雨（江宁）、南京罗兰香谷（仙林）、无锡香槟国际、连云港海上花等中高端别墅、花园项目。
    现诚邀希望与公司共同成长的优秀人才加盟，共谋保利物业的宏图大业。一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬、福利待遇及发展空间。