南京招聘

岗位职责：
围绕公司组织目标，全面负责公司人事行政方面的各项管理工作，为公司员工提供高效管理和高质量的服务。
1.负责策划和制订公司的人事行政管理体系并贯彻、落实，确保公司人事行政管理体系有效运行；
2.负责公司人力资源规划及组织实施，根据公司发展目标、规划等及时设置和调整公司组织架构，以满足公司发展需要；
3.负责公司人员的调整、甄选、补充及梯队人才的储备，满足公司对人力资源的需求；
4.负责编制公司年度培训计划，并依此开展公司年度培训工作，有效执行员工企业文化及相关知识、技能培训，培养员工积极的工作态度；
5.负责开展和实施公司绩效管理和员工激励，改进和提升员工士气及工作积极性；
6.负责公司薪酬福利管理（包含但不仅限于制定年度薪资预算、定薪、调薪审核、薪资计算等），并收集分析当地市场工资状况，向公司管理层提供合理建议；
7.负责公司劳动关系管理，为员工创造和维系适合公司发展的和谐、愉快的工作环境；
8.负责建立和维护沟通机制的畅通，确保及时发现管理中存在的或潜在的问题,并提出相应的解决措施；
9.负责本部门内工作的管理，确保部门工作目标及计划的完成；
10.负责本部门员工的培训和培养，有效提升本部门员工的工作技能，满足工作及员工发展需求；
11.负责行政合同的签订和管理；
12.负责办公设备、办公用品的采购和管理；
13.负责工厂的行政（食堂、保安、保洁、绿化等）管理工作；
14.完成总经理交办的其它工作任务。

任职资格：
1、本科及以上学历,工商管理、人力资源管理及相关专业；
2、6年及以上人事行政管理经验；
3、熟悉国家劳动人事相关法律法规；
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；
5、熟练使用相关办公软件；
6、较好的英语表达能力，较强的判断、组织协调及沟通能力。

    南京瑞安电气有限公司，坐落于南京雨花经济开发区，为瑞安超声电器厂在南京扩大再投入的新公司，总投资5000万元。位于雨花经济开发区龙腾南路28号，占地面积21.4亩，建筑面积8000㎡，主要生产各种规格的车用燃油泵初滤器、汽车用电磁阀、塑料等汽车零部件。
    公司管理先进，设备精良，技术力量雄厚，与德尔福、博世、大陆电子、伟世通、IMI集团、一汽大众、上海大众等众多国内外知名企业建立了良好的业务伙伴关系，是他们的正式全球供应商。
    公司以做最好的产品为目标，实施精益生产管理，倡导“零缺陷”的质量文化，并持之以恒地坚持和改进。
    公司提倡“以人为本”的管理思想，推行以人为本的管理政策；充分贯彻“双赢”的思想，为有理想有才干的员工搭建最好的平台，通过每一位员工的努力，使公司及个人得到最大可能的发展。
    高速发展中的南京瑞安电气有限公司，竭诚欢迎每一位优秀人才的加盟，公司将为您提供最广阔的发展平台和空间。

公司福利简介：
    入职即签订劳动合同；缴纳五险一金；提供上下班班车；提供住宿和工作餐；工作时间：周一到周五08：30-17:00，双休；带薪年休假；法定节假日正常休假等。

乘车路线：
     乘坐地铁至中胜地铁站下（2A出口）→乘坐96或158公交车至底站（雨花经济开发区）下车→往回步行至十字路口右转→第二家公司（宝庆银楼旁）

公司邮箱：recruitment@ruef.cn

公司网址：http://www.csdqc.icoc.cc/

联系电话：02568731001转983