人力资源主管
南京凯昇机电科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2012-11-14
- 工作地点:南京
- 招聘人数:若干
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事主管
职位描述
岗位职责
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动;
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划;
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度;
4、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析;
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业,从事人力资源三年以上;
2、熟悉员工入职、离职、社会保险;
3、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件;
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力;
6、具备良好的学习能力。
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动;
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划;
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度;
4、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析;
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业,从事人力资源三年以上;
2、熟悉员工入职、离职、社会保险;
3、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件;
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力;
6、具备良好的学习能力。
公司介绍
南京凯昇机电科技有限公司是一家新兴企业,位于南京市江宁经济开发区的核心位置,比邻主要交通要道——诚信大道。公司所处地理位置优越、交通便捷、开发区对外对内交通便捷,沪宁、宁杭、宁马、宁芜等多条高速公路都在十分钟车程以内,紧邻亚洲最大的铁路枢纽--南京南站,通过绕越公路、宁溧路、将军路、宁丹路等多条交通干道可与南京主城无缝对接;
公司成立于2010年10月,注册资金1000万元人民币,总投资3500万人民币,年销售额5000万元人民币。是一家专业从事机械零部件及系统的研发、设计、生产和销售的股份制企业。1.主要产品包括汽车摩托车发动机零部件、汽车在线检测零部件、建筑机械零部件、矿山机械零部件的加工和组装。行业覆盖发冶金、建材、起重、化工、矿山、能源、国防等众多领域,并且已远销美国、欧洲、日本及中国多家公司。
公司拥有一流的现代化厂房、精良的设备和专业化的技术团队。
公司临时邮箱:jonathan_wh@yahoo.com.cn
公司成立于2010年10月,注册资金1000万元人民币,总投资3500万人民币,年销售额5000万元人民币。是一家专业从事机械零部件及系统的研发、设计、生产和销售的股份制企业。1.主要产品包括汽车摩托车发动机零部件、汽车在线检测零部件、建筑机械零部件、矿山机械零部件的加工和组装。行业覆盖发冶金、建材、起重、化工、矿山、能源、国防等众多领域,并且已远销美国、欧洲、日本及中国多家公司。
公司拥有一流的现代化厂房、精良的设备和专业化的技术团队。
公司临时邮箱:jonathan_wh@yahoo.com.cn
联系方式
- Email:wh@yahoo.com.cn
- 公司地址:南京市
- 邮政编码:210000