南京招聘

岗位职责：

1.品控标准优化完善；

2.品控标准培训和支持；

3.品控巡店计划制定和稽核；

4.稽核报告撰写；

5.品质整改追踪；

6.顾客投诉事项处理和汇报；

任职要求：

1. 大专以上学历； 2年以上大型连锁企业区域管理工作经验；

2. 具有风险防范意识，良好的沟通协调能力、团队协作能力及独立思考能力

3. 有较强的文字表达能力，能够完成初步稽核报告的撰写；能熟练操作办公软件；

4. 为人踏实、细心，吃苦耐劳，责任感强、执行力强，原则性强；

5. 有较强的业绩管理能力和关系维护协调能力；能接受出差优先。

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