南京招聘

Job Description：

1、 负责人才猎寻项目的搜寻、筛选、沟通评估、协调、推动；

2、 分析客户需求，制定寻访方案，通过各种渠道寻访候选人；

3、 沟通、面试并评估候选人，推荐合适候选人并出具简历报告；

4、 与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节，促使项目顺利进行；

5、 候选人入职前中后期的跟踪，关注被录用者的职业发展；

6、 研究行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库。

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