南京招聘

1、开拓、维护、评估各招聘渠道，充分利用各招聘渠道满足公司的人才需求；

2、执行招聘、甄选、面试及后续安置工作；

3、负责新员工入职日常培训，跟进培训计划，执行，效果评估及培训总结工作；

4、员工关系的处理，薪酬核算以及人事档案的整理；

5、根据公司对绩效管理的要求，参与制定评价政策，组织实施绩效管理；

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学、心理学等相关专业优先；

2、留学行业从业经验，猎头经验优先；

3、工作思路清晰，极强的人才评估能力和丰富的实践经验；

4、有较强的沟通能力、执行能力、责任心，抗压性，良好的资源整合能力，具有团队协作意识。

        三立国际教育集团于2008年在上海创办，是国内早期专业从事美国中高考课程体系研究和实践的机构。

       三立国际教育集团的业务项目涵盖了SAT、SAT2、AP、ACT、LEEP少儿高端英语、唯尚高端留学申请、GRE&GMAT、托福、雅思等。三立国际教育集团拥有一支专业的教研教学队伍，成员全部来自世界名校，拥有丰富的教学和研发经验。

        三立国际教育集团秉承 “立志、立人、立业”的理念，凭借自身独特的优势特点和踏实进取的作风以及骄人的教学研发成果，已成为行业内的一颗璀璨的明星。在此背景下，杭州校区、南京校区、深圳校区、香港校区应运而生，解决了当地及周边城市学子长途跋涉求学的问题，赢得了当地学员及家长的广泛赞誉。