组织发展-HR
中寰卫星导航通信有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2017-12-26
- 工作地点:北京
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位职责:
1.根据公司经营战略和人力资源战略,协助梳理、调整和优化公司组织架构,监督、指导公司各部门制定部门职责;
2.根据公司的组织规划,以及阶段性经营规划,负责编制公司人员发展规划及预算计划,拟定公司整体层级及岗位的设置原则和标准。
3.负责建立并持续完善公司各级岗位的任职资格标准与胜任力模型,岗位职级体系建设工作,并在此基础上发展和实施评价体系,开发和优化员工职业晋升标准,建立并完善员工职业发展通道体系。
4.建立并完善核心人才资源池运作机制,制订核心人才发展计划、培训与辅导,搭建有效的人才梯队,满足公司业务发展的需求;
5.建立并持续完善公司各层级管理者的领导力模型,发展和实施领导力评价及开发体系。
岗位要求:
1.本科及以上学历,硕士优先;
2.人力资源工作5年以上经验,从事组织发展或领导力开发模块1年以上工作经验,有咨询公司人力资源项目经验者优先;
3.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力。
1.根据公司经营战略和人力资源战略,协助梳理、调整和优化公司组织架构,监督、指导公司各部门制定部门职责;
2.根据公司的组织规划,以及阶段性经营规划,负责编制公司人员发展规划及预算计划,拟定公司整体层级及岗位的设置原则和标准。
3.负责建立并持续完善公司各级岗位的任职资格标准与胜任力模型,岗位职级体系建设工作,并在此基础上发展和实施评价体系,开发和优化员工职业晋升标准,建立并完善员工职业发展通道体系。
4.建立并完善核心人才资源池运作机制,制订核心人才发展计划、培训与辅导,搭建有效的人才梯队,满足公司业务发展的需求;
5.建立并持续完善公司各层级管理者的领导力模型,发展和实施领导力评价及开发体系。
岗位要求:
1.本科及以上学历,硕士优先;
2.人力资源工作5年以上经验,从事组织发展或领导力开发模块1年以上工作经验,有咨询公司人力资源项目经验者优先;
3.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力。
职能类别: 人事经理
公司介绍
中寰卫星导航通信有限公司成立于2004年7月19日,上市公司四维图新(SZ.002405)核心成员企业,成立14年来,始终专注于汽车智能网联领域,背靠四维集团,提供以地图为核心的自动驾驶和车联网解决方案,是四维集团自动驾驶地图应用的排头兵。公司以“卡行者”商用智能网联服务平台为核心,面向用户提供包括自动驾驶解决方案,主动安全解决方案,软件硬件系统和车联网运营服务在内的一揽子智能网联解决方案,现已和多家国内主流车厂建立合作关系或达成战略合作,拥有众多合作伙伴。
联系方式
- 公司地址:地址:span北京市海淀区四维图新大厦C座