南京招聘

岗位职责：
1、负责实验室检验、教学、科研及行政管理工作；
2、负责组织本实验室业务技术建设规划、年度工作计划、检验和诊断质量、监测控制方案的制定、实施、检查和总结，负责实验室运营资源的精细化管理及绩效考核；
3、负责解决本实验室复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题，审签重要的诊断及检测报告；
4、建立并有效运行质量控制体系，做好质量控制工作，负责对实验室质量管理体系实施监督、核查和评审；
5、负责实验室的业务训练、人才培养和技术考核工作，安排进修、实习人员的培训，并担任临床教学工作；
6、结合分中心临床检测特点，制定科研规划，组织开展新业务、新技术和科研工作；
7、确保质量管理体系持续适用性和有效性；确保其符合质量方针、质量目标和ISO 15189:2007准则的要求；
8、督促实验室人员正确使用与保管菌种、毒种、剧毒药品、组织切片、样本；负责审批器材的计划、申请和药品器材的购置、清领与报销；经常检查安全措施，发现问题及时解决，严防差错事故的发生。


岗位要求：
1.具备良好的管理、协调能力，有部门管理经验。
2.临床医学专业，具有较高的病理诊断能力及新项目开发能力。
3.良好的沟通与组织能力，善于与人合作。
4.熟悉质量管理体系的内容、操作与管理。
5.工作认真负责，具备良好的责任意识、严谨的工作态度和工作作风。
6.具有敬业、开拓、团结、进取的工作精神。
7.有强烈的客户理念和质量意识。

福利待遇：
双休，待遇优厚，一经录用，五险一金，享受节假日、餐补、高温补贴以及年休假等。

迪安诊断