南京招聘

职位描述：
职责描述：
1、根据公司战略发展的需要，协助上级制定年度招聘规划；
2、据实制定招聘计划和方案，带领团队成员按既定招聘方案执行落实，完成招聘任务和目标；
3、负责公司高端职位的招聘实施；
4、维护及开拓公司的招聘渠道，收集网络招聘渠道、猎头公司、校园渠道等相关信息并建立良好合作关系；
5、协助上级建立和完善公司的招聘流程和体系，建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
6、负责团队的日常管理工作及团队成员的指导培养。
任职要求：
1、统招本科以上学历；
2、5年以上房地产企业招聘管理工作经验，2年以上同等职位工作经验或5年以上资深房地产猎头顾问；
3、具有招聘渠道的发开、维护及评估能力，掌握人才甄选的技术和方法；
4、较强的语言表达及沟通协调能力，敏锐的洞察力及分析判断能力；

“大发地产”即上海大发房地产集团有限公司，是隶属国家城市综合开发一级资质大发集团有限公司的房地产股份制企业。

“大发地产”总部设在上海，其辖房地产开发业务涉足上海、浙江、江苏、安徽、江西等省市，累计开发面积300万平方米。到2018年，大发连续9年荣获“中国房地产企业100强”、“中国服务业企业500强”。

“大发地产”本着“为生活而创造”的经营理念，秉承“诚信创新、追求卓越”，坚持立足长三角，拓展二、三线的战略规划，专注住宅开发为主，商业地产为辅，锐意进取、不断创新，通过开发高端项目，打造精品楼盘，铸就了良好的信誉，2009年，获得中国华东房地产公司品牌价值TOP10。

为提升人居环境品质，服务社会创新价值，增强企业竞争力，依托实力雄厚、管理先进，大发地产正朝着房地产行业的知名品牌阔步迈进。