南京招聘

职位描述：
1. 按照公司要求，对目标区域内目标医院进行合理的划分和管理。
2. 对区域内目标医院制定销售策略和活动计划，领导并帮助团队内成员完成上级下达
的销售任务。
3. 对区域内和各项相关政策熟悉并保持高度的敏感度，获取政策调整信息及关键人，
参与影响区域内政策的制订，确保公司利益最大化。
4. 负责招聘、培养下属员工，通过协同拜访对下属员工进行反馈和辅导，不断提高其
工作技能和绩效。
5. 督导下属员工的日常工作，执行公司的推广策略和项目。
6. 拜访区域内重要客户，确保其对公司及产品的认可度。
7. 学术研讨会等活动的组织、策划、协调及跟进反馈工作。
8. 高效的贯彻和执行公司下发的各项规定。
9. 确保团队及时、准确完成各项报表、报告。
10. 确保区域内销售团队在销售和工作过程中, 严格遵守公司的各项SOP和财务制度，保证
区域内销售团队的行为附合法律及公司合规要求，并符合公司的道德准则及其他。


任职要求：
1、 大专及以上学历；医药类相关专业优先
2、 5 年以上大型外企制药企业工作经验，并且有销售管理工作经验；
3、 优秀的团队建设与管理能力及经历；
4、 具有良好的人际沟通协调能力，分析和解决问题的能力。

迈向成长，康达未来!
 
斯迈康是***致力于服务跨国公司进入广阔市场的医药分销平台，帮助三线城市渠道实现现代化升级、并为之提供一揽子增值服务。斯迈康投入巨资，在业内率先建立了强大的基于云的精细化运维服务平台，将广阔市场的分销服务提升到了一个崭新的高度。
 
我们的人才发展理念：
 
助力扶持员工的创新与突破，挖掘员工的潜能与才干，为员工提供施展抱负和大展宏图的舞台，创造更多的发展机遇！
斯迈康愿意与员工一起成长，携手共进！
真诚欢迎您能加入斯迈康的大家庭！