南京招聘

职位描述：
岗位职责

1、制定和实施度假村项目的战略、预算、计划，确定度假村业务的经营方针和经营形式。全面主持度假村的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标；

2、发掘市场机会，主持拟订度假村的业务目标和业务计划，实现度假村业务和投资回报的快速增长；

3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等

4、建立度假村组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定度假村内部管理机构的设置方案和基本管理制度；

5、不断优化度假村的人力资源配置,持续提升度假村整体的组织能力。



任职资格

1、具有2年以上度假村或酒店管理的工作经验，一年以上的同等岗位工作经验；

2、具有良好的前瞻性和高端决策能力；

3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程；

4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；

5、出色的个人和商业成就履历，具有出色的销售及市场策划能力。

底薪加提成，为员工提供五险一金，出差补助，一年多次免费集体旅游机会。

工作地点：江浙一带

君游（中国）度假养老连锁集团成立于2009年，是一家多领域多元化发展的集团化企业。经过八年的辛勤开拓，目前已经形成了立足南京、进军上海，驰骋浙江，拓展全国的战略格局。集团旗下拥有南京君游旅游咨询有限公司、江苏君游老年产业股份有限公司、栖霞君游康复养老服务中心、江苏君游投资管理股份有限公司、南京君亦好旅行社有限公司、南京心连心公益事业发展中心、浙江君游旅游开发有限公司及全国多个养老度假基地，并荣为《公益南京》公益联盟成员单位、江苏十佳名牌养老单位、江苏省老龄产业协会常务理事单位、江苏省精神文明星级管理服务先进机构、南京市慈善爱心企业、爱心助学模范名企等。君游集团积极关注民生，全面推动养老服务产业，以高度的社会责任心，热衷公益慈善事业，全力打造养生养老、旅游度假领军品牌。
一路走来，君游始终坚守”100年专注做好一件事，让客户生活更美好“为企业宗旨，积极探索中国养老产业可持续发展的运营模式，统筹规划、合理布局、综合施策，同时不断完善内部管理，逐步实现标准化、制度化、流程化、规范化、信息化的集团式管理模式，为“打造度假式养老***”而不断努力。
回首过往，君游用一流的品质、一流的服务、一流的成绩回馈社会，并整合国内旅游度假资源、发展生态旅游、度假养生、候鸟式养老相结合的管家式服务。为会员提供一卡通行、异地互换、一站式服务平台。
君游集团正是以“成为全球度假养生***”作为企业的发展使命，怀揣着最初的孝心与感恩之心，依托互联网+现代化科学技术，为老年人带去前瞻性、个性化的生活体验，全面解决老人 “老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的问题，奏响度假养老新篇章。