南京招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；
3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；
4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；
5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；
6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；
7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；
9、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、年龄26-32之间，有责任心，男女不限；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

柏荟医疗集团，成立于2012年7月，是一家融医疗服务及健康管理、医疗技术及产品研发、医疗大数据开发应用、医疗产业并购等为一体，构筑全产业链，并进行全球综合管理的医疗集团。专注整合国际高端医疗资源，汇聚全球先进医疗技术、权威专家医师、医疗创新研究，致力成为医疗领域的行业中坚力量。
 
集团使命
缔造美，传播爱。
对客户-优异品质，非凡体验；
对员工-以业聚才，用心育才；
对合作伙伴-携手同行，合作共赢；
对股东-稳健经营，持续回报；
对行业-创新引领，共创未来；
对社会-践行责任，回馈社会。
 
集团愿景
致力于打造全球知名医美抗衰老品牌企业。
 
集团价值观
客户为尊、高效执行、协作创新、拥抱变化、激情坚毅。