南京招聘

职位描述：
工作职责：
1. 制订及实施营运区域的年度计划，达成公司的年度目标（营业额、利润、KPI等）。
2. 协助区经理，餐厅经理制定每家餐厅的短期、长期营运目标，并辅导其达成。
3. 制定奖惩制度，激励团队士气，高效地提升营业额目标、利润管理、人员发展，顾客满意等。
4. 分析营运各项指标趋势，寻找机会点，制定行动计划并实施、改善。
5. 采用标准及必要的新店准备程序，以确保新店开业营运的高效，顺畅。
6. 及时制定区经理评估考核制度，并给予区经理足够的辅导。
7. 协调公司相关部门及时解决餐厅的紧急状况，保证餐厅运营正常。
8. 其他与餐厅营运相关的各事项协调。
9. 建立人员储备，训练，升迁机制，满足餐厅发展需求。

任职资格：
1. 大学专科或本科以上学历。
2. 从事连锁餐饮行业相关职位且拥有5年以上工作经验。
3. 良好的沟通与协调能力
4. 优秀的分析、计划及解决问题的能力。
5. 热爱餐饮服务行业，为人正直，公正。
6. 具有较强的领导统御能力。 举报 分享

PaPa John's是全球最著名的比萨连锁经营企业之一，同时也是美国纳斯达克上市公司，在全球拥有5000多家分店。从2000到2013中11次被密歇根大学商学院国家质量研究中心评为全美快餐业客户满意度第一名。自2003年10月正式进入中国，PaPa John's在60多个城市开设了超过200家连锁餐厅，中国市场已成为了棒约翰最大且重要的海外市场。快速的发展意味着我们有着强烈的企图心，意味着PaPa John's这个品牌天生的成功素质、意味着对您个人无限的发展机遇

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“更好的馅料，更好的比萨”是我们的经营理念

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