南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司人力资源规划和团队建设、人才配置计划的编制与实施；
2、制定和完善公司人力资源管理制度；
3、组织制定公司管理与考核体系、绩效评价制度，并负责实施监督、控制各项计划的实施；
4、塑造、维护、发展和传播公司的企业文化；
5、负责公司人事管理工作的监督落实；
6、完成领导交办的各项工作任务

岗位要求：
1、相关专业大专以上学历，三年以上人事行政工作经验,有IT企业人事经理工作经验优先；
2、在招聘、绩效考核管理、员工关系、员工培训和职业发展等方面有丰富的操作经验；
3、优秀的人际关系处理能力和领导能力，善于处理员工关系问题；
4、富有团队精神，工作主动积极，能承受工作压力；
5、良好的表达能力，具有较深的文字功底，熟悉企业行文拟稿和文件管理，熟练运用办公软件；
6、熟悉国家和上海的各项法律、法规及劳动人事政策；
7、具备良好的协调能力、组织管理能力、沟通表达能力和分析判断能力；
8、为人诚恳、工作勤奋、有责任心；公正、严谨、敬业、主观能动性强； 举报 分享

上海捷奥软件股份有限公司是一家注册于上海浦东张江高科技园区的高科技企业，上股交科创板挂牌企业（股份代码：N300117）。公司已取得了国家认定的软件企业和高新技术企业资质，并已取得了ISO9001质量管理体系和CMMI3认证资质。主营业务定位为行业客户整体应用解决方案服务商：面向金融等行业客户为其提供最前沿的应用软件开发、系统整体解决方案和咨询的专业化高科技公司。公司成立至今，现有3大系列40余种产品，全部拥有完全自主知识产权并获得软件产品著作权证书，可以为金融等行业客户提供整体化解决方案。

上海捷奥软件股份有限公司已成为国内金融等行业客户整体应用解决方案知名的软件公司之一：经过多年的发展，公司在金融等行业内取得了比较领先的行业地位。