南京招聘

职位描述：
1、协助上级进行运营部门内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责运营团队管理工作、指导及评估；
3、针对部门工作制定任务计划，制作培训文件，执行培训的具体工作；
4、负责运营人员以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；
5、高效管理基础运营，用户运营，内容于宁，活动运营等；
6、进行用户服务执行及用户关系维护。

任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先。
2、须有培训相关的实际工作经验；
3、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、及良好的团队合作精神 ；
4、对项目规划、项目管理、产品及流程培训具有丰富的经验。
5、具备团队协作精神，富于创新精神，具有开拓能力，思维敏捷。

有APP运营经验的优先。 举报 分享

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